Ingénieure Principale, Plateformes services et systèmes d'activation

En tant quIngénieure Principale vous jouerez un rôle stratégique dans la conception lévolution et la normalisation des plateformes de services et des systèmes dactivation. Vous serez reconnue comme experte senior au sein de lorganisation pour votre capacité à anticiper les enjeux daffaires et proposer des solutions novatrices afin de guider la prise de décision.

• Contribuer à la résolution de problèmes pointus et complexes en proposant des solutions damélioration ou doptimisation des processus programmes et méthodes de travail.
• Produire la planification technologique et financière pour les systèmes (feuille de route stratégies dévolution croissance et désuétude cycle budgétaire).
• Concevoir les architectures système normaliser les solutions et superviser leur déploiement.
• Agir comme lead technique au sein de léquipe pour les architectures et la normalisation des technologies.
• Assurer une vigie des tendances technologiques et analyser les opportunités et menaces.
• Offrir un support de niveau 3 et 4 pour les systèmes critiques.

Qualifications :

• Formation : Baccalauréat en ingénierie en informatique ou formation équivalente.
• Expérience : Minimum de 5 années dexpérience pertinente dans le domaine des télécommunications ou connexe.
• Langues : Bilingue (français/anglais).
• Atouts :
  • Membre de lOrdre des ingénieurs du Québec (OIQ).
  • Connaissances approfondies liées à lintroduction et lévolution darchitectures et normes de téléphonie.
  • Familiarité avec les systèmes OSS et les standards TM Forum.
• Compétences clés :
  • Esprit danalyse et de synthèse pour faire face à lambiguïté.
  • Capacité à prendre des décisions éclairées et vulgariser des problèmes techniques complexes.

Informations complémentaires :

• Profite dassurances collectives complètes selon tes besoins et dun régime de retraite collectif (selon le poste) ; 
• Bénéficie de rabais sur les services Vidéotron allant jusquà 80% ainsi quauprès de nos partenaires ;
• Tire profit de lhoraire 4 saisons et répartis tes heures sur 4.5 jours (selon les besoins opérationnels) ;
• Ressource-toi en faisant lachat dun maximum de 2 semaines de vacances supplémentaires ;
• Favorise ta santé grâce au programme mieux-être qui valorise la santé physique psychologique financière et sociale ;
• Adopte de saines habitudes de vie en profitant dun accès gratuit à la salle dentraînement lors de tes visites au bureau ;
• Bénéficie en tout temps du programme daide aux employées pour toi et ta famille incluant la télémédecine ;
• Participe à des projets qui ont de limpact et relève des défis qui te permettront de te dépasser;
• Développe ton plein potentiel et imagine tout ce que tu peux devenir au sein de la famille Québecor par le biais de nos diverses opportunités de carrière ;
• Saisis loccasion de collaborer au succès dune entreprise qui partage tes valeurs en soutenant entre autres près de 400 organismes ! 

Consulte notre rapport dactivité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer !

Nous valorisons ton unicité !

Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle lentreprise évolue. Nous nous assurons doffrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce quelle est lui permettant ainsi datteindre son plein potentiel. Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique !

Nous avons à cœur doffrir des mesures daccessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin daccommodements à nimporte quelle étape du processus nhésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time