Coordonnatrice-teur SST (CoSS) Grand Montréal Banque de candidatures

Léquipe de gestion de projet de CIMA est à lavant-garde de la réalisation de projets de construction dans un large éventail de secteurs notamment les bâtiments institutionnels et patrimoniaux les soins de santé les transports publics lénergie les infrastructures et lindustrie manufacturière. Nous sommes fiers de créer des solutions de gestion de projet sur mesure en guidant chaque projet du début à la fin. Grâce à une approche collaborative et transparente nous comprenons parfaitement la vision de nos clients et fournissons des solutions agiles et efficaces pour faire face à la complexité et au caractère unique de chaque projet. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique innovant et collaboratif où vous aurez un impact réel. Ensemble nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que lon attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur! 

Nous cherchons activement des coordonnateurs ou coordonnatrices en santé et sécurité accrédité-e-s (CoSS) pour se joindre à notre équipe spécialisée en Gestion de la Santé et Sécurité au Travail. Vous serez en charge de la gestion quotidienne de la SST sur les chantiers de construction pour une diversité de projets stimulants ayant lieu dans la grande région métropolitaine.

Considérant quil sagit dune banque de candidatures veuillez noter que la durée du processus est variable et indéterminée. Notre équipe dacquisition de talent analysera chaque candidature et vous contactera au moment approprié si applicable.

Principales responsabilités

• Veiller à lapplication de la législation et du programme de prévention cadre du maître dœuvre afin dassurer un milieu sécuritaire pour les travailleurs et le public
• Effectuer des inspections quotidiennes et documenter les observations
• Analyser les situations à risque commenter ou approuver les méthodes de travail
• Animer et documenter les comités de chantier SST et participer au besoin aux pauses sécurité
• Intervenir en cas de risque daccident et prendre les mesures appropriées pour éliminer les risques
• Participer aux enquêtes à la suite dun événement sur chantier et accompagner linspecteur de la CNESST lors de ses interventions

Qualifications :

• Diplôme détudes collégiales (DEC) baccalauréat ou tout autre diplôme pertinent
• Accréditation CoSS sur les chantiers de construction émise par la CNESST (obligatoire)
• Minimum deux (2) années dexpérience confirmées en tant quagent-e de prévention / CoSS
• Connaissance des lois et règlements relatifs à la santé et sécurité
• Connaissance des lois et règlements relatifs à la santé et sécurité
• Maîtrise du Code de sécurité pour les travaux de construction
• Connaissance de la suite MS Office (Word Excel)

Pour plus dinformation veuillez contacter Alina Souralay

#LI-Onsite 

Chez CIMA nous valorisons la diversité des talents et des points de vue. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée mais vous ne répondez pas à toutes les exigences du poste Nous vous invitons à poser votre candidature car chacun a quelque chose dunique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA se rendent vite compte que nous mettons tout en œuvre pour les encourager à se développer. Nous sommes impatients de savoir comment vous pouvez contribuer à notre succès.

Pourquoi choisir CIMA Car nous vous offrons :  

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine 
• Un programme daide aux employé-e-s et aux familles 
• Un régime dépargne-retraite (REER) avec une contribution de lemployeur de 4 % 
• Une possibilité annuelle dacheter des actions en tant quentreprise appartenant à des employé-e-s 
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride 
• Une politique déquilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada 
• Jusquà cinq (5) semaines de vacances selon le nombre dannées dexpérience 
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes 

Informations complémentaires :

Léthique et lintégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA. Cest pourquoi nous nous engageons à assurer légalité daccès
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s quelles que soient leurs identités (race ethnicité couleur religion sexe âge handicap orientation sexuelle identité ou expression de genre statut socio-économique ou vécu etc.).

Conformément aux principes déquité en matière demploi nous encourageons toutes les candidatures y compris mais sans sy limiter celles des femmes des personnes autochtones des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire lors de la demande demploi.

Des mesures dadaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire daffaires traitera votre demande. 

Pour en savoir plus Avantages employé-e-s - CIMA.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time