HR Specialist
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Job Location:
Seoul - South Korea
Monthly Salary:
Not Disclosed
Posted on:
30+ days ago
Vacancies:
1 Vacancy
Job Summary
주요업무
Roland Berger Korea의 HR은 조직 전체의 HR Generalist로서 인사 전 영역을 함께 운영합니다.
담당자와 함께 아래의 업무를 중심으로 HR 전반을 경험하고 주도적으로 수행하게 됩니다.
- 평가 채용 교육 노무 인력운영 등 HR 주요 프로세스의 운영 및 지원
- 입퇴사 절차 온보딩/오프보딩 관련 행정 업무
- 근태 복리후생 HR 시스템 관리 등 제반 인사 행정
- HR 데이터 관리 문서 정리 각종 보고서 작성
- 글로벌 본사와 커뮤니케이션 및 협업 지원
구체적인 업무 범위는 경력 및 역량에 따라 조정됩니다.
Qualifications :
자격요건
- HR 경력 1년 (급여는 경력에 따라 협의)
- 원활한 커뮤니케이션 및 높은 협업 역량
- 꼼꼼하고 체계적인 업무 처리 능력
- 영어 커뮤니케이션 가능자 (Verbal & Written-비즈니스 영어수준)
추가 정보 :
Working Conditions:
- 계약 형태: 자체 계약직 (육아휴직 대체)
- 근무 기간: 2025년 11월 말 2027년 3월 말 (약 1년 4개월) - 시작일 협의 가능
- 근무지: 서울시 종로구 Roland Berger
- 복리후생: 식대 지원 대학병원 수준 건강검진 초과근무 시 교통비 지원 해외 워크샵 명절 및 생일 선물 등
Application Process:
- 1차 서류전형
- 2차 실무진 면접
- 3차 임원 면접
Required Documents: 국문이력서 (자유양식&희망연봉기재)
Remote Work :
No
Employment Type :
Contract
Key Skills
- Employee Relations
- Typing
- Succession Planning
- Human Resources Management
- Military Experience
- Case Management
- Benefits Administration
- HRIS
- Payroll
- ADP
- Human Resources
- Leadership Experience
About Company
Roland Berger is a global leader in strategy consulting, renowned for its focus on transformation, innovation, and sustainability. Founded in 1967 and headquartered in Munich, we shape the future of businesses and industries globally. Whether its digitalization, globalization, or su ... View more
