HR Munkatárs Toborzás és adminisztratív fókusz (HR Specialist – Recruitment & Adminstration focus)
Share
Job Location:
Monthly Salary:
Posted on:
30+ days ago
Vacancies:
1 Vacancy
Job Summary
Részt venni a változás alakításában. Egy lépéssel megelőzni a holnap kihívásait már ma. Együtt növekedni egy fejlődő iparágban. Értékeink mentén felelősen viselkedni.TÚLLÉPNI A HATÁROKAT.Ezt jelenti a DEUFOL csapatában dolgozni.
Világszerte 3 kontinensen 12 ország 90 telephelyén 2400 motivált munkatársunkkal globális szereplők vagyunk az ellátási lánc megoldások és az ipari csomagolás területén.
JelenlegDebrecenbenműködő telephelyünkre keressük kismama kollégánk pótlására 3 éves határozott idejű szerződéssel új kollégánkatHR Munkatárs (HR Specialist)pozícióba toborzási és adminisztratív fókusszal.
- A szervezet toborzás kiválasztási folyamatainak teljes körű kezelése (döntően fizikai toborzás alkalmanként gyakornoki fehérgalléros és vezetői keresés)
- Toborzási csatornák aktív használata (állásportálok közösségi oldalak közvetlen megkeresések ajánlás stb.)
- Álláshirdetések profilok összeállítása
- Jelentkezések előszűrése a kiválasztási folyamat menedzselése (telefonos és személyes interjúk kompetenciatesztek)
- Kapcsolattartás a jelöltekkel a teljes kiválasztási folyamat során a kiváló jelöltélmény biztosítása
- Kapcsolattartás a belső szervezeti egységek vezetőivel a felmerülő munkaerőigények kapcsán
- Kapcsolattartás HR ügynökségekkel oktatási intézményekkel
- Részvétel az employer branding és kommunikációs tevékenységekben és ehhez kapcsolódó eseményeken (állásbörzék oktatási pályaorientációs napok)
- Részvétel a további HR generalista jellegű tevékenységekben (HR folyamatok menedzselése vezetők és munkavállalók támogatása nyilvántartások dokumentációk vezetése)
- Részvétel HR projektekben adatgyűjtési elemzési tevékenységekben
- A területhez kapcsolódó adminisztrációs és riporting feladatok ellátása
- Felsőfokú gazdasági pszichológiai vagy HR szakirányú végzettség
- Toborzás - kiválasztás területén szerzett alapvető tapasztalat (akár gyakornokként)
- Lelkesedés a HR terület iránt
- Csapatjátékos hozzáállás
- Magabiztos fellépés jó kommunikációs készség empátia
- Microsoft Office eszközök magabiztos ismerete
- Magabiztos aktív középfokú angol nyelvtudás
- Nyitottság a cég üzleti tevékenységeinek megismerésére megértésére
- További HR folyamatok területén szerzett tapasztalat illetve alapvető munkajogi ismeretek előny
- Megbízható stabil folyamatosan fejlődő munkáltató
- Piacnak megfelelő juttatási csomag
- Céges kedvezménykártya
- Kötetlen munkarend havi néhány nap távmunka-lehetőséggel (de: a pozíció alapvetően személyes jelenlétet igényel)
- 3 éves határozott idejű szerződés amely kiszámíthatóságot ad és amennyiben a cég növekedése lehetővé teszi egyértelmű szándékunk azt határozatlan idejű szerződéssé váltani
- Fejlődési lehetőség egy piacvezető nemzetközi vállalatnál
- A tudásod kreativitásod és személyiséged révén felelős feladatokat végezhetsz csapatmunkában
- Belső képzések és karrierút lehetősége
Required Experience:
IC
Key Skills
- Employee Relations
- Typing
- Succession Planning
- Human Resources Management
- Military Experience
- Case Management
- Benefits Administration
- HRIS
- Payroll
- ADP
- Human Resources
- Leadership Experience
About Company
Welcome to DEUFOL, where our mission is your peace of mind. We offer custom export packaging, and supply chain solutions through our 90 global locations.
