Gestionnaire de communauté

Bâtisseur citoyen

Depuis 1985 Brigil a laissé une marque indélébile dans la région de la capitale nationale jouant un rôle significatif tant sur le marché immobilier que dans le domaine de la philanthropie.

Notre portefeuille immobilier actuel comprend 14 000 unités résidentielles en location et près dun million de pieds carrés despaces commerciaux.

Le talent les idées et lengagement de nos équipes sont les moteurs de la croissance de lentreprise contribuant chaque jour à bâtir des communautés exceptionnelles où il fait bon vivre.

Chez Brigil cest toute une carrière qui vous attend!

Gestionnaire de communauté

Devenez bâtisseur citoyen

Nous avons besoin de votre talent de vos idées et de votre engagement pour nourrir la croissance de lentreprise et contribuer à bâtir une région exceptionnelle.

Chez Brigil cest toute une carrière qui vous attend!

Le/la Gestionnaire de Communauté jouera un rôle clé dans la gestion et loptimisation des opérations au sein de la communauté résidentielle. Ce poste implique la gestion quotidienne des interactions avec les résidents la supervision des services et des communications ainsi que la garantie de la qualité et de la cohérence des informations échangées.

Profil

Brigil est actuellement à la recherche dun Gestionnaire dimmeuble dans le secteur dOrléans sous la supervision du Directeur Apogée :

• La responsabilité de la création le maintien et la promotion dun milieu de vie agréable et à la hauteur des standards élevés de la gamme Apogée;
  
• Contribuer à la location des unités et au renouvellement des baux des locataires;
  
• La responsabilité de la gestion des coordonnateurs/agents de location (adjoint) ainsi que tout autre employé ou sous-traitent dans le projet (Sécurité; service dentretien ménager etc.);
  
• La gestion financière et contrôle des dépenses;
  
• Le candidat doit habiter un logement dans le projet sous sa gestion (loyer réduit);
  
• Horaire de travail en présentiel à temps plein (5 jours/semaine) incluant les fins de semaine selon les besoins opérationnels.
  

Responsabilités

• Sassurer doffrir un service à la clientèle exceptionnel au quotidien;
  
• Gérer les emménagements et déménagements et la préparation des logements pour les nouveaux locataires;
  
• Recevoir les appels durgence (disponible soirs et week-end) et prendre action en conséquence;
  
• Organiser des évènements et des activités pour les locataires;
  
• Sassurer de faire respecter les règlements établis par la direction;
  
• Responsable du processus de soumissions; analyse des couts et loctroi des bons de commande;
  
• Contrôle de qualité des services offerts par les fournisseurs;
  
• Impliqué dans le suivi des comptes à recevoir;
  
• Exécuter toutes autres tâches connexes demandées par la direction.
  

Facteurs de performance et compétences de base

• Bilingue (Anglais/Français) parler et écris ;
  
• Autonome et responsable;
  
• Aptitude pour un service à la clientèle hors-pairs;
  
• Dynamique et sociable;
  
• Capacité dexercer son jugement et de prendre des décisions;
  
• Discrétion et professionnalisme
  

Qualifications

• Expérience pertinente en gestion immobilière ou résidentielle.
  
• Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle.
  
• Aptitude à résoudre les problèmes de manière proactive et efficace.
  
• Capacité à gérer plusieurs tâches et priorités dans un environnement dynamique.
  
• Connaissance des outils de gestion immobilière ou CRM (un atout).
  
• Le candidat peut habiter un logement dans le projet sous sa gestion (loyer réduit)
  
  

Type demploi : Temps Plein Permanent

Informations contractuelles

• Horaires de travail en présentiel (5 jours)- disponible les fins de semaines
  
• Salaire compétitif
  
• Assurances collectives (Médical / Dentaire / Vision / Assurance Vie & )
  
• Régime enregistré dépargne-retraite (RÉER & RPDB) collectif avec contribution de lemployeur
  
• Programme daide aux employés
  
• Possibilité de livraison quotidienne de lunch santé à très bas prix
  
• Petit-déjeuner café boissons et collations offerts gratuitement sur les lieux de travail
  

Rejoignez-nous et faites partie dune équipe où vos compétences contribuent au succès dune entreprise immobilière prospère.

Postulez dès aujourdhui et construisons lavenir ensemble !

Bien que toutes les candidatures soient examinées seuls les candidats retenus seront contactés.