Chef(fe) / Directeur(rice) de Projet IT - Lyon

Nous accompagnons des clients des secteurs Transport Services Publics Industrie & Services Energie & Tlcom et Services Financiers Lyon.

Nous contribuons des projets de dveloppement et de data concernant la cration de nouvelles solutions from scratch et la maintenance en condition oprationnelle de celles dj existantes.

La confiance que nous accordent nos clients nous permet de grer un grand volume de projets au forfait et avec des quipes 100 % Sopra Steria.
 

Exemples de projet :

Nous menons des projets porteurs de sens et bien ancrs dans lre du temps comme la cration dune solution permettant de grer le remboursement des frais de sant de tous les franais et en automatisant la ralisation des tches faible valeur ajoute. Nous participons galement la cration dune solution permettant dassurer la maintenance prdictive des trains et donc la scurit du trafic.

Votre rle et vos missions :

Nous souhaitons recruter un(e) Chef(fe) ou Directeur(rice) de Projet afin dassurer le bon droulement dun portefeuille de projets et de prendre en charge une quipe de 10 20 personnes.

Les missions cls confies sont les suivantes (non-exhaustif) :

• Assurer le bon droulement des projets qui vous sont confis en autonomie et avec le soutien du Directeur de Programme lorsque requis ;
• Veiller au respect des engagements pris auprs du client (qualit budget et dlais notamment) et mettre en place des plans dactions en cas de risque ; 
• Manager les membres de lquipe les accompagner dans leur dveloppement professionnel et leur bien-tre au travail ;
• Grer la relation avec le client et lanimation des comits de pilotage en maintenant une relation de confiance et de collaboration ;
• Participer des avant-ventes et au lancement de nouveaux projets innovants.

Qualifications :

Vos comptences techniques :

• Indispensable :

-Vous possdez au moins 3 ans dexprience en tant que Chef(fe) de Projet ;

-Vous avez une exprience en ESN et / ou en pilotage de projet avec des engagements contractuels respecter notamment budgtaires.

• Souhait :

-Vous possdez un diplme en informatique.

Vos comptences comportementales :

• Indispensable :

-Vous savez vous appuyer sur les bonnes personnes au sein de lquipe avec le bon niveau de confiance et de contrle afin de faire avancer le projet correctement ;

-Vous avez la capacit dentretenir de bonnes relations avec les membres de lquipe et dobtenir leurs retours afin de prendre les meilleures dcisions ;

-Vous savez motiver les membres de lquipe afin quelles et ils donnent le meilleur deux-mmes.

Informations supplmentaires :

Les avantages nous rejoindre :

• Vous contribuez la ralisation de projets porteurs de sens et bien ancrs dans lre du temps (remboursement des frais de sant de tous les franais maintenance prdictive et scurit du trafic etc.) ;
• Vous profitez des programmes de formation et de certification proposs pour asseoir vos comptences mtier et monter en comptence sur des nouveaux sujets ;
• Vous profitez de la richesse des missions et de la diversit des clients de la rgion (Services Publics Energie & Tlcom Transport etc.) afin de donner du rythme votre carrire ;
• Vous dveloppez votre rseau au sein de lentreprise et crez des relations fortes en participant notamment aux diffrents vnements proposs.

Processus de recrutement :

• Premier change tlphonique avec la Team Recrutement afin de faire connaissance et de valider les critres requis pour le poste ;
• Entretien RH avec la Team Recrutement afin dapprofondir la connaissance mutuelle et dchanger autour de vos comptences comportementales ;
• Entretien oprationnel avec le Directeur de Programme afin de procder lvaluation des comptences pour le poste ;
• Entretien final avec le Directeur dAgence afin dvoquer les dfis venir et votre volution au sein du Groupe Sopra Steria.

#Project #Management #Direction #PM #CP #DP

#LI-HYBRID#ARA

Employeur inclusif et engag notre socit uvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Cest pourquoi attachs la mixit et la diversit nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Work :

Yes