drjobs Contr leur(e)

Contr leur(e)

Employer Active

1 Vacancy
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Jobs by Experience drjobs

5-10years

Job Location drjobs

Terrebonne - Canada

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

Assistant(e) contr leur(e) quipement FDS
Lieu : Terrebonne

Soluflex accompagne quipement FDS une entreprise familiale solidement tablie et reconnue pour son expertise en grues articul es chargeurs t lescopiques conversion de v hicules 10 12 roues et quipements d asphaltage.

Nous sommes la recherche d un(e) assistant(e) contr leur(e) pr t(e) faire une r elle diff rence au sein de leur quipe dynamique.

En collaboration directe avec le contr leur financier la personne retenue sera responsable de la comptabilit du groupe et contribuera galement certaines activit s transactionnelles en ressources humaines.



Vos principales responsabilit s

Comptabilit ( 75 %)

  • Collaborer troitement avec le contr leur pour assurer une gestion financi re rigoureuse.

  • Pr parer les tats financiers mensuels et participer la cl ture de fin d ann e selon les normes NCECF.

  • R aliser le cycle comptable complet ( critures mensuelles conciliations bancaires comptes payables et recevables).

  • Produire les rapports financiers et gouvernementaux.

  • Concilier les d p ts bancaires hebdomadaires et effectuer les entr es de donn es.

  • Maintenir un syst me d archivage financier structur .

  • Participer divers projets comptables et soutenir la direction financi re au besoin.

  • Superviser les commis comptables (clients et fournisseurs).

Ressources humaines & administration ( 25 %)

  • Assurer l accueil et l int gration des nouveaux employ s (embauche et programme de pr vention).

  • G rer traiter et valider les paies hebdomadaires.

  • Produire et valider les T4 T4A et relev s 1.

  • Effectuer les rapports mensuels (CPALL commissions etc.).

  • Assurer le suivi et la mise jour de documents RH (structure salariale guide de l employ loi 25 programme de pr vention).

  • G rer les assurances collectives RPDB RRS vacances et maladies payer.

  • Effectuer le suivi des registres (kilom trage affichage de postes etc.).

  • Contribuer diverses t ches administratives connexes.


Profil recherch

Comp tences techniques

  • BAC en comptabilit .

  • 3 5 ans d exp rience pertinente.

  • Excellente ma trise de la tenue de livres et des rapports financiers.

  • Tr s bonne ma trise de la suite Microsoft Office et du logiciel comptable Avantage (atout).

  • Connaissance du logiciel Nethris.

  • Ma trise du fran ais (oral et crit) et anglais avanc .

  • Solides habilet s en gestion des priorit s et respect des ch anciers.

  • Sens pouss de l organisation de la rigueur et de l initiative.

Aptitudes et savoir- tre

  • Professionnalisme et gestion efficace du stress.

  • Excellente capacit travailler en quipe et collaborer avec diff rents d partements.

  • Communication adapt e selon les interlocuteurs.

  • Pr sentation soign e attitude positive et flexibilit .



Pourquoi joindre quipement FDS

Int grer une entreprise familiale tablie o la rigueur la collaboration et l humain sont au c ur du quotidien. Vous aurez un r le cl au sein de l quipe comptable tout en contribuant des projets vari s qui soutiennent la croissance de l entreprise.



CPA

Employment Type

Full Time

Company Industry

About Company

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.