Analista de Recrutamento e Seleção
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Job Description
A Gimave est em busca de um(a) Analista de Gesto de Pessoas com foco em Recrutamento e Seleo!
Se voc apaixonado(a) por conectar talentos s oportunidades certas essa vaga para voc venha fazer parte de um time que valoriza pessoas inovao e crescimento.
Responsibilities
- Definir em conjunto com as reas requisitantes o perfil ideal dos candidatos com base nas competncias tcnicas e comportamentais necessrias para cada funo.
- Desenvolver e divulgar as vagas em diversos canais como sites de emprego redes sociais profissionais contato com universidades e outras fontes de recrutamento.
- Triar currculos e selecionar candidatos com perfil aderente s vagas.
- Realizar entrevistas (presenciais online ou telefnicas) para avaliar as competncias tcnicas e comportamentais dos candidatos utilizando diferentes tcnicas de entrevista.
- Elaborar pareceres sobre os candidatos entrevistados destacando seus pontos fortes e fracos.
- Conduzir o processo de feedbacks para os candidatos tanto os aprovados quanto os no aprovados.
- Elaborar propostas de emprego para os candidatos selecionados negociando salrio e benefcios.
- Realizar o processo de admisso dos novos colaboradores incluindo a coleta de documentos agendamento de exames admissionais e integrao na empresa.
- Acompanhar os indicadores de desempenho do processo de recrutamento e seleo como tempo mdio de fechamento das vagas custo por contratao e qualidade das contrataes.
- Desenvolver e implementar novas estratgias de recrutamento e seleo buscando sempre aprimorar o processo e atrair os melhores talentos para a empresa.
- Executar o processo de Admisso dos novos colaboradores.
- Realizar entrevistas de desligamento do colaborador.
Prerequisites
- Ensino Superior completo em Psicologia Administrao de Empresas Recursos Humanos ou reas afins.
- Desejvel Ps-graduao em Gesto de Pessoas ou reas correlatas.
- Vivncia em recrutamento e seleo de diferentes perfis de candidatos desde cargos operacionais at cargos de liderana.
- Domnio de diferentes tcnicas de entrevista (por competncias comportamental etc.).
- Conhecimento em testes psicolgicos e de conhecimentos especficos.
- Experincia em recrutamento digital utilizando redes sociais profissionais e outras ferramentas online.
- Comunicao: Habilidade de se expressar de forma clara e concisa tanto na escrita quanto na fala.
- Organizao: Capacidade de planejar organizar e executar tarefas de forma eficiente.
- Relaes Interpessoais: Facilidade em estabelecer e manter relacionamentos profissionais.
- Discrio: Capacidade de lidar com informaes confidenciais de forma tica e responsvel.
- Proatividade: Iniciativa para identificar e resolver problemas.
- Flexibilidade: Adaptabilidade a diferentes situaes e mudanas.
Experiences
Vale Alimentao no carto EUCARD;
Carto Eucard MultiConvnios (dbito e crdito);
Carto aniversrio (EUCARD);
Carto Natal (EUCARD);
ndice de Performance Individual (Bnus mensal);
Bnus de metas do setor;
Eu Fidelidade;
Eu Sade;
Plano Odontolgico co-participativo (por adeso com valores reduzidos);
Plano de Sade (por adeso com valores reduzidos);
Convnio com o SESC;
Convnio com a AMIC;
Desconto no Centro Universitrio FAG aps perodo de experincia;
Descontos em escolas de Ingls;
Plataforma de cursos (Udemy);
No dress code;
Cultura de prtica de feedbacks;
Premiao por tempo de casa;
Presente aos filhos recm-nascidos dos colaboradores.
Employment Type
Full Time
