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Uberlândia - Brazil

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Job Description

Description

#Vempramaqnelson

O GrupoMaqnelsonpossui 66 anos de mercado atuando em Minas Gerais Gois Esprito Santo nos segmentos de

Mquinas Agrcolas Irrigao Drones Locao de mquinas e equipamentos Empreendimentos e Corretora de Seguros.

Seguimos boas prticas de governana corporativa buscando resultados sustentveis aos acionistas clientes fornecedores e para as comunidades que atuamos.

Somos uma das empresas pioneiras no fornecimento de solues e tecnologias para elevao da produtividade da agricultura no Brasil. Nossos negcios focados no Agronegcio mantm parcerias estreitas com os maiores fabricantes deequipamentos servios solues e tecnologia do mercado global tais comoJohn Deere Valley DJIAgriculture dentre outros.

Atuamos com Empreendimentos Imobilirios com foco na construo de imveiscustomizados no modelobuilttosuit alm de loteamento de reas residenciais.E provemos as melhores solues em seguros de mquinas agrcolas operando emnome das principais seguradoras do mercado brasileiro.


Venha fazer parte do nosso time e crescer com a gente!


Buscamos pessoas que compartilhem da nossa energia e entusiasmo pela criao da melhor experincia de nossos clientes.


Responsibilities

Apoiar os processos de recrutamento e seleo contribuindo para a atrao de talentos alinhados cultura e aos objetivos da empresa. Desenvolver habilidades prticas na rea de gesto de pessoas com foco em tcnicas de seleo relacionamento interpessoal e uso de ferramentas de RH.


Principais Responsabilidades:

  • Apoiar na divulgao de vagas em diferentes canais de recrutamento;
  • Auxiliar no atendimento s solicitaes de abertura de vagas acompanhando o andamento dos processos e mantendo os solicitantes informados sobre o status das posies;
  • Realizar triagem de currculos conforme perfil das vagas;
  • Agendar entrevistas e dar suporte logstico aos processos seletivos;
  • Participar de entrevistas e dinmicas em grupo sob superviso;
  • Atualizar controles e planilhas de acompanhamento de vagas;
  • Auxiliar na elaborao de pareceres e feedbacks para candidatos;
  • Contribuir com ideias para melhoria contnua dos processos de R&S;
  • Realizar o procedimento completo de Pr-admisso do candidato aprovado incluindo coleta de documentos envio de informaes para reas responsveis e acompanhamento do processo at a efetivao.




Prerequisites
  • Cursando graduao em Psicologia Administrao (a partir do 8 perodo) Gesto de RH (a partir do 2 perodo) ou reas afins;
  • Interesse em desenvolver carreira na rea de Atrao e Seleo;
  • Boa comunicao verbal e escrita;
  • Organizao e ateno aos detalhes;
  • Conhecimento bsico em pacote Office (Excel Word PowerPoint);
  • Desejvel: conhecimento em plataformas de recrutamento (ex: Gupy Solides etc.);
  • Experincia anterior em Recrutamento e Seleo ser considerada um diferencial.



Experiences

Bolsa auxlio compatvel com o mercado;

Vale-Transporte;

Possibilidade de efetivao na empresa aps o estgio.







Employment Type

Intern

Company Industry

About Company

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