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1 Vacancy
Vous intgrez une quipe de plus de 30 consultants spcialistes de la data et de lanalytics rpartis sur nos deux hubs (Paris La Dfense NewYork).
Au sein du DataLab nos expertises couvrent lensemble de la chane de valeur: stratgie et qualification des cas dusage gouvernance et qualit des donnes MDM architecture engineering data science visualisation et analytics.
Vous serez form(e) nos mthodologies et collaborerez avec des quipes pluridisciplinaires (R&D infrastructure interne CI/CD etc.).
Vous participerez notamment :
Amliorer la performance oprationnelle de nos clients via lexploitation et la valorisation de donnes sur des cas mtier concrets (marketing vente finance R&D etc.).
Analyser les besoins clients et proposer des architectures Analytics surmesure: datalakes datawarehouses datamarts API etc.
Concevoir et dployer des pipelines de donnes et de calculs analytiques(serverless ou conteneuriss) sur AWS Azure ou GCP.
Mettre en place des rapports et tableaux de bord interactifs (PowerBI Tableau) et des workflows danalyse avance.
Assurer les bonnes pratiques DevOps (Git GitLabCI/CD) et la documentation associe.
Qualifications :
De formation Bac5 (cole dingnieur ou 3 cycle universitaire) en systmes dinformation BigData statistiques ou gnie logiciel vous justifiez dune premire exprience sur des projets Analytics ou DataEngineering et vous matrisez concrtement:
Data Warehouse / DataLake / Lakehouse: MSFabric AzureSynapse Snowflake GoogleBigQuery Databricks
Reporting & Visualisation: PowerBI ou Tableau
Pipeline & Traitement de donnes: SQL Python Spark
Cloud & DevOps: Azure AWS GCP; Git GitLabCI/CD
Environnement Linux: Ubuntu CentOS; scripting et automatisation
Atouts supplmentaires
Connaissance des principes darchitecture Data et BI
Matrise de langlais professionnel
Informations complmentaires
Nous offrons chacun de nos collaborateurs :
Plan Epargne Entreprise avec Prime dIntressement et Participation annuelles importantes
8 semaines de congs / an
Charte de tltravail flexible (possibilit de tltravailler 1 2 jours par semaine les dplacements en clientle restant une priorit)
Nombreuses actions en faveur de lquilibre pro/perso (parentalit Mazars Break Cong solidaire etc.)
Forfait mobilit durable pour accompagner vos dplacements domicile-travail selon vos besoins
Environnement de travail attractif et tout confort. Ds 2025 un nouveau Campus Levallois (5 min pied du mtro) : salle de sport espaces verts roof top terrasses restauration conciergerie...
CSE (offre sportive cinma art et culture cadeaux de fin danne soire annuelle etc...)
Mutuelle modulable selon vos besoins
Association sportive (groupes de running foot basket golf tennis ou encore yoga etc.)
PC portable double cran et Iphone
Carte American Express pour vos frais professionnels
Droul du process
Laury-Anne POUNOUSSAMY est en charge de ce recrutement elle sera votre point de tout au long de votre process.
3 entretiens (1heure chacun) sur environ 3semaines:
Entretien technique avec un Senior Manager
Entretien avec lassoci Data
Entretien RH et motivations
#LI-LP1
Remote Work :
Yes
Employment Type :
Full-time
Remote