Importante organizaci n industrial busca incorporar una persona que lidere su proceso de evoluci n con foco en la eficiencia operativa la gesti n por resultados y la profesionalizaci n de sus estructuras.
Responsabilidades clave
Dirigir integralmente las operaciones de la organizaci n articulando reas como producci n log stica supply chain administraci n y finanzas.
Implementar el plan estrat gico alineando recursos y capacidades con los objetivos del negocio.
Monitorear indicadores de gesti n asegurando eficiencia rentabilidad y sostenibilidad.
Impulsar proyectos de transformaci n organizacional fortaleciendo procesos herramientas y estructuras.
Liderar equipos diversos promoviendo una cultura colaborativa y el desarrollo del talento interno.
Representar a la organizaci n ante actores clave del ecosistema: clientes proveedores instituciones y aliados estrat gicos.
Requirements
Formaci n universitaria en Ingenier a Administraci n o carreras afines.
M nimo de 10 a os de experiencia en posiciones de direcci n general o gerencia funcional en empresas industriales o productivas.
Experiencia en procesos de transformaci n y profesionalizaci n preferentemente en contextos empresariales familiares.
Conocimientos en mejora continua eficiencia operativa o desarrollo organizacional.
Ingl s avanzado.
El presente llamado se encuentra comprendido por lo dispuesto en el Art. 1 de la Ley N 19.691 sobre promoci n del trabajo para personas con discapacidad.
Formaci n universitaria en Ingenier a, Administraci n o carreras afines. M nimo de 10 a os de experiencia en posiciones de direcci n general o gerencia funcional, en empresas industriales o productivas. Experiencia en procesos de transformaci n y profesionalizaci n, preferentemente en contextos empresariales familiares. Conocimientos en mejora continua, eficiencia operativa o desarrollo organizacional. Ingl s avanzado.
Education
Formaci n universitaria en Ingenier a, Administraci n o carreras afines.