- Fhrung Coaching und Weiterentwicklung des Business Partnering Teams in Deutschland mit Fokus mit Fokus auf Exzellenz messbare Ergebnisse und nachhaltige Entwicklung
- Proaktive lsungsorientierte Beratung und Coaching von Fhrungskrften in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Sicherstellung rechtskonformer prozessualer Exzellenz in allen People-Manahmen - mit Fokus auf Qualitt und Standardisierung
- Entwicklung einer mitarbeiterzentrierten zielgerichteten People-Kultur die pragmatische Lsungen und Business Impact in den Mittelpunkt stellt
- Enge proaktive Abstimmung mit People Operations Talent Acquisition und People Analytics
- Verantwortung fr effiziente und rechtssichere Umsetzung von Exit-Prozessen Performance-Management sowie professionelles Handling komplexer arbeitsrechtlicher Themen
Qualifications :
- Mehrjhrige Erfahrung (5) im HR inklusive mind 1-2 jhrige Erfahrung in einer Fhrungsrolle mit nachweislichen Erfolgen in der Steuerung und Weiterentwicklung von HR-Teams
- Tiefgehende Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie fundiertes Verstndnis fr unternehmensweite People-Prozesse (z.B. Performance Management Exit-Prozesse organisatorische Vernderungen)
- Ausgeprgte Beratungs- und Coaching-Kompetenz insbesondere im Umgang mit Fhrungskrften
- Hohe Belastbarkeit und klare Lsungsfokussierung auch in herausfordernden Situationen; souverner Umgang mit komplexen oder konfliktbehafteten Themen
- Kompetenz im Aufbau stabiler Strukturen und der gezielten Weiterentwicklung von Teams verbunden mit der Fhigkeit kritische Punkte konstruktiv und wirksam zu adressieren
- Verhandlungssichere Kommunikations- und Ausdrucksfhigkeit auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Zustzliche Informationen :
- Ein internationales vielfltiges offenes und hoch motiviertes Team und Umfeld
- Die Mglichkeit aktiv unseren Unternehmenswachstum und -entwicklung mitzugestalten
- Ein schnes Bro im Herzen von Berlin-Kreuzberg mit kostenlosen Obst & Getrnken inkl. der Mglichkeit flexibel von zu Hause aus zu arbeiten
- Ein bergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Wir kmmern uns um dich auch ber deine Arbeitszeit hinaus!
- Unsere Mitarbeiterplattform bietet zahlreiche Rabatte fr deine Einkufe - du profitierst von exklusiven Vergnstigungen
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Du erfllst nicht zu 100% alle Anforderungen an das gesuchte Profil Bewirb dich trotzdem! Wir bieten Herausforderungen um daraus zu lernen und Platz fr Wachstum.
Kontakt
Simon Werkhausen
Wir leben eine offene Kultur und setzen uns ber Konventionen wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhngig von Geschlecht ethnischer Herkunft Religion Alter sexueller Identitt Behinderung oder anderen Diskriminierungsursachen. Aus Grnden der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen mnnlich weiblich und divers verzichtet.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time