Chargé(e) de promotion et développement F/H
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Job Description
Lentreprise
FABRIQUE DE TALENTS DEPUIS 30 ANS
N en 1993 avec pour mission daccompagner les tudiants dans la concrtisation dune passion et dun projet professionnel lISEFAC a construit une relation de confiance avec les entreprises pour permettre chaque talent de valider des comptences et devenir des experts spcialiss recherchs par les recruteurs.
Membre du Groupe IONIS et prsent dans 6 grandes villes de France lISEFAC dveloppe des cursus toujours ancrs dans la ralit terrain de Bac Bac5.
Lcole sengage ainsi accompagner les transformations des entreprises en apportant chaque tudiant les cls pour innover dans les entreprises demain.
Description du poste
MISSIONS PROMOTIONNELLES
- Organisation de la campagne de promotion de lcole pour toutes les filires rfrences
- Elaboration mise en place et suivi des plans dactions commerciales en liaison avec la Direction
- Renseignements sur les filires programmes et conseils
- Organisation logistique et participation active aux nombreuses actions promotionnelles de ltablissement (salons journes portes ouvertes prsentations dans les lyces CIO)
- Organisation logistique mise en place et participation aux diffrents vnements de lcole (jobs dating confrences journes dimmersion )
MISSIONS DE DEVELOPPEMENT
- Etude concurrentielle ractualise rgulirement
- Candidats : Sourcing prospection phoning suivi
- Mise en place et recherche doutils commerciaux et de solutions innovantes
- Elaboration de divers supports commerciaux
- Mise en place de process qualit (tableaux de bords slection des KPI)
- Recherche de partenaires et mise en place de partenariats.
MISSIONS EVENEMENTIELLE
Organisation logistique mise en place et participation aux diffrents vnements du campus.
Ces fonctions ont par nature un caractre volutif tenant compte des impratifs dadaptation de lentreprise et ses besoins.
Profil recherch
- Relles aptitudes commerciales.
- Bonne comprhension des enjeux de la formation.
- Dynamique et sens du relationnel important au tlphone et en RDV physique.
- Prise dinitiative et autonomie.
- Organis(e) dans la gestion du reporting et lorganisation de la charge de travail.
- Maitrise des rseaux sociaux et CRM.
- Bonne orthographe et bonne prsentation.
- Etre vhicul(e) est impratif
CDI
Salaire fixe
30 jours de congs pays annuels
Mutuelle sant dentreprise : AON
Prise en charge 50% du titre de transport
Carte tickets restaurant 115
CSE (avantages rductions...)
Rf: 5914fbbd-e2a7-4c1d-8e1f-82f125cc4025
Employment Type
Full-Time
