Komunikacijos skyriaus vadovė (-as)

• Formuoti efektyvi sitraukusi komand rpintis nuolatiniu komandos nari augimu ir tobuljimu;
• kartu su komanda rasti inovatyvius geriausius monei sprendimus ir juos gyvendinti;
• utikrinti mons inomum ir dalykin reputacij;
• formuoti mons komunikacijos strategij ir veiksm plan organizuoti gyvendinim;
• utikrinti krizi valdymo komunikacij;
• kurti iorins ir vidins komunikacijos turin;
• rengti metini ir ketvirtini Amber Grid veiklos ataskaitas;
• efektyviai bendradarbiauti su EPSO-G moni grups komunikacijos kolegomis.

Qualifications :

• auktasis isilavinimas pageidautina - verslo vadybos arba komunikacijos krypties;
• aukto lygmens vadovavimo patirtis (pageidautina patirtis - strategini ekonomikos sektori komunikacijos srityje);
• gebjimas savarankikai suprasti mons veiklos strategijos tikslus bei parinkti efektyvius komunikacijos kanalus ir priemones jiems pasiekti;
• patirtis bendraujant su iniasklaidos atstovais ir gebjimas formuoti vert bendrovei kurianius santykius su interes turtojais;
• raytins ir odins komunikacijos krimo gdiai;
• komunikacijos socialinje medijoje gdiai;
• puikios lietuvi ir angl kalbos inios bei praktiniai j taikymo gebjimai tiek ratu tiek odiu;
• gebjimas greitai reaguoti besikeiianias aplinkybes ir valdyti stresines situacijas;
• privalumas -  patirtis kuriant moni strategijas.

Papildoma Informacija :

• kvieiame dirbti Lietuvai stabilioje valstybs kapitalo monje;
• dirbti iniciatyvioje ir bendradarbiaujanioje komandoje;
• prisidti prie strategini energetikos projekt gyvendinimo;
• dalyvauti aliosios energetikos krimo procese;
• silome dinamik darb ir galimyb prisidti prie visos mons veiklos gerinimo;
• veikl vieni kitus palaikanioje ir paangos kultr puoseljanioje organizacijoje;
• mokymus profesiniam ir asmeniniam augimui;
• subalansuot galimyb derinti darb nuotoliniu bdu ir i biuro;
• sveikatos draudim;
• papildomas kasmetines atostogas;
• kolektyvinje sutartyje numatytas imokas darbuotojams.

Darbo umokestis:

Mnesinis atlygisEUR (neatskaiius mokesi) ir finansinis skatinimas (papildomas atlygis atsivelgiant bendrovs ir individualius veiklos rezultatus). Konkretus darbo umokestis sutariamas su kandidatu atsivelgiant jo patirt kompetencij ir gebjim savarankikai pasiekti rezultatus.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time