drjobs Ing nieur Syst me Linux Senior

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Jobs by Experience drjobs

5years

Job Location drjobs

Grenoble - France

Monthly Salary drjobs

45 - 45

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Job Description

Une soci t sp cialis e dans les solutions de D mat rialisation du courrier ouvre un r le dIng nieur Syst mes Linux en CDI sur Grenbole (38).

POINTS CLES DU POSTE :

M tier de l employeur : D mat rialisation et acheminement num rique de courriers professionnels et administratifs l galis s.

Taille : 20 personnes

March s : France et International

Type de poste : CDI avec T l travail hybride

Lieu du poste : Grenoble (38)

Contexte du poste : Cr ation de poste

Salaire : Jusque 45k

Nombre d ann es d exp riences attendus : 4 ans minimum

Outils technologies utilis s et maitriser :

Serveur : Debian Proxmox
Gestion des configurations des serveurs : Puppet
Haute disponibilit : Galera / MariaDB / ProxySQL GlusterFS Keepalived Haproxy cluster Redis
Applicatif : PHP / Symfony /
CI : Git / Gitlab / Docker / PHPUnit
Supervision : Nagios / Prometheus / Grafana / Graylog
Sauvegarde : Borgbackup / Borgmatic / Proxmox Backup
Technologies bientot int gr es au p rim tre : Ceph Kubernetes
Base de donn es : Oracle PosteGre

Dipl mes : Bac 4/5 Master cole d Ing nieur ou quivalent

Langues : Anglais professionnel souhait mais pas n c ssaire

Votre sup rieur hi rarchique direct : Le Responsable Production

Vos interlocuteurs :
N1 : Responsable quipe production
N-1 : aucun
Relations de travail fonctionnelles : entit s du groupe
Relations de travail externes : sous-traitants


Administratif : Vous avez d j l autorisation de travailler en France sans besoin de passer par des d marches administratives de type Visa/Permis de travail.


MISSIONS :



Expert en Administration et Gestion des Infrastructures informatiques vous etes responsable de la conception de l installation la configuration la maintenance l administration et de l optimisation des syst mes d exploitation et des serveurs.

Vous garantissez la performance la s curit et la disponibilit des environnements informatiques de l entreprise et intervenez galement sur l automatisation des t ches le support technique avanc et la veille technologique pour anticiper les volutions du secteur.


VOS PRINCIPALES MISSIONS SONT :

  • Concevoir mettre en place et administrer les architectures syst mes (Windows Linux Unix etc.).
  • Garantir la disponibilit la performance et la s curit des syst mes d exploitation et des infrastructures.
  • Assurer la gestion des mises jour des correctifs de s curit et des optimisations des performances.
  • Automatiser les t ches r currentes et d velopper des scripts d administration.
  • D finir et mettre en uvre les politiques de sauvegarde et de r cup ration en cas d incident.
  • Superviser les syst mes via des outils de monitoring et assurer le reporting.
  • G rer les incidents de niveau 2 et 3 et proposer des solutions p rennes.
  • Participer aux projets d volution de l infrastructure en lien avec les quipes IT et les partenaires externes.
  • R diger et mettre jour la documentation technique et les proc dures internes.
  • Assurer une veille technologique afin d anticiper les volutions et innovations dans le domaine.


Profil

Dipl me en informatique (Bac 3 Bac 5) avec une sp cialisation en administration syst me r seaux ou infrastructures IT
Exp rience r ussie de 5 ann es sur un poste similaire

Comp tences techniques :
Serveur : Debian Proxmox
Gestion des configurations des serveurs : Puppet
Haute disponibilit : Galera / MariaDB / ProxySQL GlusterFS Keepalived Haproxy cluster Redis
Applicatif : PHP / Symfony /
CI : Git / Gitlab / Docker / PHPUnit
Supervision : Nagios / Prometheus / Grafana / Graylog
Sauvegarde : Borgbackup / Borgmatic / Proxmox Backup
Technologies envisag es : Ceph Kubernetes
Comp tences souhait es (atout suppl mentaire)
Base de donn es : Oracle PosteGre


Comp tences transverses :
Rigueur et autonomie
Capacit d analyse et de r solution de probl mes
Esprit d quipe et collaboration
Bonne communication crite et orale
Capacit travailler en quipe
Polyvalence et capacit d adaptation
Avoir de la r serve dans ses propos et faire preuve de discr tion.



Indicateurs cl s de Performance/KPIs valu s :
Disponibilit des syst mes : Taux de disponibilit des infrastructures informatiques.
Temps de r solution des incidents : Moyenne du temps pris pour r soudre un incident critique.
Nombre d incidents critiques : Suivi du nombre d incidents ayant un impact majeur sur l entreprise.
Performance des serveurs : Surveillance des temps de r ponse et des charges syst me.
Taux de r ussite des mises jour : Pourcentage des mises jour appliqu es sans incident.
Respect des SLA : Respect des engagements de niveaux de service (SLA) d finis.
Conformit en cybers curit : Respect des normes de s curit et taux de vuln rabilit s corrig es.
Efficacit des processus d automatisation : R duction du temps d ex cution des t ches r p titives.

Informations contractuelles

Avantages : mutuelle / participation / int ressement / t l travail /RTT / Tickets restaurant / Mutuelle


D roul du processus de recrutement : :

Entretien RH (cultural fit)
Entretien avec le Responsable Production
Test d valuation




Comp tences techniques : Serveur : Debian, Proxmox Gestion des configurations des serveurs : Puppet Haute disponibilit : Galera / MariaDB / ProxySQL, GlusterFS, Keepalived, Haproxy, cluster Redis Applicatif : PHP / Symfony / CI : Git / Gitlab / Docker / PHPUnit Supervision : Nagios / Prometheus / Grafana / Graylog Sauvegarde : Borgbackup / Borgmatic / Proxmox Backup Technologies envisag es : Ceph, Kubernetes Comp tences souhait es (atout suppl mentaire) Base de donn es : Oracle, PosteGre Comp tences transverses : Rigueur et autonomie Capacit d analyse et de r solution de probl mes Esprit d quipe et collaboration Bonne communication crite et orale Capacit travailler en quipe Polyvalence et capacit d adaptation Avoir de la r serve dans ses propos et faire preuve de discr tion. Indicateurs cl s de Performance/KPIs valu s : Disponibilit des syst mes : Taux de disponibilit des infrastructures informatiques. Temps de r solution des incidents : Moyenne du temps pris pour r soudre un incident critique. Nombre d incidents critiques : Suivi du nombre d incidents ayant un impact majeur sur l entreprise. Performance des serveurs : Surveillance des temps de r ponse et des charges syst me. Taux de r ussite des mises jour : Pourcentage des mises jour appliqu es sans incident. Respect des SLA : Respect des engagements de niveaux de service (SLA) d finis. Conformit en cybers curit : Respect des normes de s curit et taux de vuln rabilit s corrig es. Efficacit des processus d automatisation : R duction du temps d ex cution des t ches r p titives.

Education

Dipl me en informatique (Bac +3 Bac +5) avec une sp cialisation en administration syst me, r seaux ou infrastructures IT

Employment Type

Full Time

Company Industry

About Company

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