Masz nosa do talentw My mamy miejsce gdzie moesz go wykorzysta!
Docz do zespou ktry nie tylko rekrutuje ale realnie wpywa na ksztatowanie przyszoci EY Polska. Szukamy osoby ktra wie e dobra rekrutacja to co wicej ni CV i rozmowy to dowiadczenie relacje i strategia!
Na tym stanowisku bdziesz:
- Prowadzi rekrutacje od A do Z samodzielnie i z pen odpowiedzialnoci wspierajc rnorodne zespoy EY Polska w pozyskiwaniu najlepszych talentw
- Partnerem dla Hiring Managerw doradza inspirowa i wsplnie budowa skuteczne strategie rekrutacyjne
- Tworzy wyjtkowe dowiadczenia kandydatw bo wiemy e kady kontakt z EY to szansa na zrobienie dobrego wraenia
- Wsptworzy nowoczesne podejcie do obszarw HR angaujc si w projekty talentowe i wdraajc innowacyjne narzdzia rekrutacyjne
- Budowa mark EY jako pracodawcy z wyboru wsppracujc z zespoem Employer Brandingu i reprezentujc firm na wydarzeniach zewntrznych
- Mierzy efekty swojej pracy monitorujc kluczowe wskaniki i raportujc postpy w prowadzonych projektach
- - Twoje moliwoci na tym stanowisku rozszerza sztuczna inteligencja ktra bdzie Ci towarzyszy i wspiera w codziennej pracy. Dziki wykorzystaniu AI Twoje analizy praca z danymi i tworzenie innowacji wznios si poziom wyej. Zaczniesz od cyklu szkole a nastpnie bdziesz korzysta z EYQ - swojego wirtualnego asystenta i innych unikalnych narzdzi czsto dostpnych tylko w EY. Stale inwestujemy w innowacje aby zapewni Ci rodowisko pracy w ktrym moesz skupi si na jej najciekawszych aspektach i tworzy najlepsze rozwizania dla klientw.
Sprawd czy to ogoszenie jest dla Ciebie:
- Masz ju pierwsze dowiadczenia w rekrutacji i chcesz rozwija si w obszarze Talent Acquisition samodzielno Ci motywuje a feedback napdza
- Wyszukiwanie talentw to dla Ciebie co wicej ni przegldanie LinkedIna potrafisz sucha analizowa i budowa relacje z kandydatami
- Jeste komunikatywnya otwartya na wspprac i nie boisz si zadawa pyta
- Dobrze odnajdujesz si w zmiennym rodowisku i potrafisz dziaa z inicjatyw
- Swobodnie posugujesz si jzykiem angielskim w codziennej komunikacji (min. B2)
- Interesujesz si bran HR ledzisz trendy i chcesz mie realny wpyw na to jak wyglda nowoczesna rekrutacja
Co proponujemy
- Umow o prac na peen etat
- Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu kwalifikacji i certyfikatw
- EY Badges globalna certyfikacja Twoich kompetencji i moliwo zdobycia tytuu MBA renomowanej uczelni Hult University
- Career Counselor - profesjonalny indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery
- Innowacje EY unikalne programy w ramach ktrych moesz stworzy wasny start-up korzystajc z naszego know-how i finansowania
- Platforma psychoedukacyjna pakiet bezpatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostp do aktywnoci edukacyjnych
- Wygodny hybrydowy model pracy
- Program benefitw oferujcy . prywatn opiek zdrowotn z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi ubezpieczenie na ycie bilety sporty zespoowe platform do nauki jzykw obcych karty sportowe i wiele innych (dostpnych online i offline)
O EY Polska
Jestemy globaln firm doradcz - pomagamy przedsibiorcom organizacjom i spoecznociom najlepiej wykorzysta swj potencja. Zespoy audytorskie consultingowe prawne strategiczne podatkowe i transakcyjne zadaj nieoczywiste pytania by mc znale nowe odpowiedzi na zoone wyzwania przed ktrymi stoi dzi wiat.
Zatrudniamy ponad 390 000 wyjtkowych ludzi w ponad 150 krajach na wiecie. W Polsce jest nas ponad 7000 pracujemy w: Warszawie Gdasku Katowicach Krakowie odzi Poznaniu Rzeszowie i Wrocawiu.
Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi ciek rozwoju i szkolenia dziki ktrym bdziesz si szybko rozwija zdobywajc dowiadczenie na kolejnych projektach.
Dbamy o rodowisko nie tylko biznesowe. W ramach realizacji zaoonego planu zmniejszylimy swoj globaln emisj gazw cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019.
EY jest pracodawc rwnych szans doceniamy oraz promujemy rnorodno w zakresie wiedzy i dowiadczenia naszej spoecznoci. Prowadzimy program Poziom Wyej bez Barier ktry wspiera pracownikw z niepenosprawnociami w realizacji ich ambicji i marze zwizanych z rozwojem zawodowym.
EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji niezalenie od pci wieku rasy wyznania orientacji seksualnej pochodzenia niepenosprawnoci lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy zgodnie z obowizujcym prawem.
Required Experience:
Junior IC