Stage Coordinateur(trice) Partenariats & Stratégie Distribution F/H
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Job Description
Pour soutenir lexpansion rapide de notre collection nous recherchons un stagiaire Coordinateur(trice) Partenariats & Stratgie Distribution !
Vous construirez le premier rfrentiel commun de nos partenaires BtoB (agences TMC tour-oprateurs MICE corporate etc.) : un outil unique qui donnera immdiatement la Direction une vision prcise de ceux privilgier des avantages associs et des actions dactivation engager:
Concrtement ce rfrentiel permettra :
- didentifier nos partenaires plus fort potentiel
- de structurer leurs avantages (commissions promos allotements)
- de dcider qui activer quand et comment pour chaque htel et chaque segment
En interaction quotidienne avec les ples Commercial Revenue Marketing et lensemble des directeurs dhtel vous poserez les fondations dun outil dcisif pour la performance future de la collection.
Missions cls :
- Cartographie & data-model Recenser 100 % des partenaires ; qualifier flux volumes contacts cycles de dcision ;
- Segmentation & scoring Dfinir des KPI (CA nuits marge potentiel) pour hirarchiser Top 30 / Next 50 ; rvler quick-wins et gisements inexploits.
- Activation & calendrier intelligent tablir un planning dactions relationnelles (visites webinars campagnes co-brandes) par htel segment et saisonnalit.
- Harmonisation des avantages Formaliser commissions codes tarifaires offres exclusives process de rservation ; recommander un cadre commun par typologie de partenaire.
- Reporting & pilotage Concevoir des dashboards temps rel pour la Direction : vues collection vues htel alertes performance.
- Coordination transverse Animer des points rguliers avec Sales Revenue Marketing ; partager les bonnes pratiques ; former les quipes loutil.
Qualifications :
Profil recherch
- tudiant(e) de fin dtudes ou csure (M1/M2 cole de commerce ingnieur universit avec dominante data/commerce).
- Matrise experte dExcel
- Organisation irrprochable got du dtail esprit process.
- Forte aisance relationnelle : vous aimez interviewer challenger fdrer.
- Esprit analytique et sens business pour transformer la donne en dcisions.
- Excellente communication crite et orale franais courant anglais professionnel.
Pourquoi nous rejoindre
- Cration de poste : libert de concevoir loutil de A Z
- Impact immdiat : vos livrables orientent directement la stratgie de croissance.
- Environnement stimulant : collection unique ambitieux plan douvertures culture entrepreneuriale.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Employment Type
Full-time
