What youll do
- Die Gesamtverantwortung fr die Leitung der Housekeeping- Technik- und Front Office-Teams bernehmen und dafr sorgen dass unsere Gste bestens betreut werden und ihre Erwartungen bertroffen werden.
- Du sorgst dafr dass alle Standardprozesse des Hotels geschult und eingehalten werden.
- Verantwortlich fr das P&L der Rooms zur jhrlichen Budgetplanung beitragen und sicherstellen dass die Ausgaben im Rahmen bleiben.
- Alle Qualittsevaluierungen managen und kontinuierlich nach Verbesserung streben.
- Probleme proaktiv lsen und sicherstellen dass die Gstezufriedenheit auf hchstem Niveau bleibt.
- Mglichkeiten zur Verbesserung und Optimierung der Ablufe in den Bereichen Housekeeping Technik und Front Office identifizieren.
- Das Team coachen und entwickeln damit es motiviert und informiert bleibt.
- Ambitionierte aber erreichbare Ziele fr das Team setzen diese berwachen und regelmig Feedback geben.
- Verantwortung fr alle Projekte bernehmen die die Housekeeping- Technik- und Front Office-Teams betreffen.
- nderungen in Richtlinien und Verfahren fr Housekeeping Technik und Front Office proaktiv managen.
- Die hchsten Standards im Gsteservice fr interne und externe Kunden erreichen und langfristige Beziehungen zu Lieferanten und Auftragnehmern aufbauen.
- Sicherstellen dass alle Gesundheits- und Sicherheitsrichtlinien jederzeit eingehalten werden.
- Mitglied des Brandschutz- & Krisenteam des Hotels und sich bestens mit allen entsprechenden Verfahren auskennen.
Qualifications :
What were looking for
- Du hast bereits mehrjhrige Erfahrung in einer hnlichen Rolle.
- Du bist ein exzellenter Beziehungsaufbauer sicher im Umgang mit anderen Teams und Fhrungskrften und brennst dafr gemeinsam groe Dinge zu erreichen
- Du fhlst dich sowohl mit strategischen Aufgaben als auch mit den tglichen Details wohl.
- Du hast idealerweise Erfahrung mit Micros Fidelio Opera und KnowCross.
- Du bist ein geborener Leader und Manager fhrst durch Vorbild und schaffst eine Umgebung in der dein Team sein Bestes geben kann.
- Ausgezeichnete Fhrungsqualitten und die Fhigkeit ein Team zu inspirieren.
- Starke organisatorische Fhigkeiten und ein Auge fr Details.
Zustzliche Informationen :
Whats in it for you...
- Sei dabei in einem Team das mit absoluter Leidenschaft unvergessliche Gastfreundschaftserlebnisse kreiert.
- Rabatte bei unserer Ennismore-Family 30% F&B-Rabatt und bis zu 50% Rabatt auf Hotelbuchungen.
- Rabatte bei Accor - Genie exklusive Mitarbeiterrabatte in ber 4.700 Hotels inklusive Rabatten auf Food & Drinks Spa-Treatments Shopping und mehr.
- Kostenloses Essen whrend deiner Schicht.
- Hol dir deine Inhouse-Experience und lerne unser Haus aus Sicht des Gastes kennen wenn du bei uns einsteigst.
- Zeit um dich ehrenamtlich bei einem unserer Charity-Partner zu engagieren.
- Hox Hero und Nifty Fifty - unsere Belohnungen fr besondere Leistungen und das Leben unserer Werte.
- Regelmige Teamtreffen von unseren High Fives bis hin zu unseren (pretty special!) Team-Partys - wir wissen wie man die besten Zeiten hat!
- Fordere den Status quo heraus und arbeite in einer Umgebung die nicht nur kreativ sondern auch erfllend ist.
- Werde Teil einer innovativen schnell wachsenden internationalen Gruppe die die Gastfreundschaftswelt ordentlich aufmischt
You want to join a new adventure
Youre not precious. We leave our egos at the door and help get things done. Youre up for doing things differently and trying (almost) everything once. You want to be part of a team that works hard supports each other and has fun along the way. Join the Team!
Fr diese Position ist ein Bruttomonatslohn ab 3.500- vorgesehen. Natrlich ist eine berzahlung bei entsprechender Vorerfahrung und Qualifikation mglich.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time