Tenemos una oportunidad para vos estamos buscando un/a People Partner Specialist para sumar a nuestro equipo de People.
Conoc algunos de los desafos que te esperan:
- Identificar disear e implementar programas de entrenamiento y desarrollo que impulsen el crecimiento de las competencias desempeo individual y de equipo de nuestros colaboradores.
- Fomentar la Cultura Organizacional y el Engagement: actuar como un catalizador de la cultura diseando e implementando iniciativas que refuercen los valores de la compaa promoviendo un ambiente de trabajo positivo y aumentando el compromiso de los colaboradores.
- Optimizar y liderar procesos internos de people: identificar oportunidades de mejora y liderar la optimizacin de procesos clave de People (ej. onboarding gestin del desempeo offboarding) buscando la eficiencia y una mejor experiencia para el usuario.
- Ser referente de los colaboradores de PedidosYa Markets comprendiendo su motivacin y desarrollo dentro de la compaa focalizando en sus fortalezas y oportunidades de mejora.
- Gestionar proyectos de people con autonoma: asumir la responsabilidad end-to-end de proyectos especficos de People desde la planificacin y ejecucin hasta el seguimiento y la medicin de impacto.
- Administrar y dar soporte en el plan de beneficios novedades de liquidacin licencias.
Qualifications :
Qu esperamos de vos
- Ttulo universitario en Recursos Humanos Relaciones Laborales Psicologa o afines.
- Experiencia mnima de 5 aos en el rea de People preferentemente en la industria de retail.
- Capacidad analtica y orientada a la puesta en marcha de soluciones en un ambiente muy dinmico.
- Habilidad para ejecutar con sentido de urgencia.
- Proactividad y gran adaptacin al cambio.
Informacin adicional :
En PedidosYa podrs:
- Crear valor para un gran ecosistema de negocios con foco en la persona usuaria porque somos user centric.
- Jugar en equipo siempre.
- Moverte a la velocidad de tus ideas.
- Aprender desarrollarte y reinventarte.
- Generar impacto positivo en las personas y el planeta.
- Trabajar en #ModoPeYa: nuestra manera de trabajar focalizada en la flexibilidad y orientada a lograr un buen balance dentro y fuera de la oficina.
La diversidad de talento potencia nuestra Cooltura y nuestra organizacin. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos y lo que ms nos gusta de eso es que promovemos la creacin de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales estn abiertas a todas las personas independientemente de su identidad de gnero orientacin sexual origen tnico religin edad discapacidad y/o otras caractersticas individuales.
En caso de necesitar algn ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista por favor no dejes de aclararlo en tu postulacin. Adems sintete libre de indicarnos tus pronombres (l/ella/elle) desde el primer contacto.
#CoolturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time