drjobs Tech Lead Java / VueJS F/H/X

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Issy-les-Moulineaux - France

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Job Description

Nous sommes la Digital & Business Factory du Groupe Accor le laboratoire dinnovation et de transformation du leader mondial de lhtellerie.  

Avec nos 700 Heartist nous concentrons le meilleur de lhospitalit et le meilleur de la tech & du digital. 

Notre ambition: offrir nos clients des expriences personnalises mmorables et durables. 

Ici nous faisons natre de nouvelles faons de voyager dans chacun de nos 5500 htels au plus proche de nos 100 millions de clients dans 110 pays. 

Ici nous sommes au cur dun formidable terrain de jeu de design et de conception de produits digitaux et de services pour nos clients et nos quipes en htels. 

Ici votre champ dapplication ne connatra aucune frontire alors avec nous osez avoir un impact sur le monde! 

Cest ici que vous attend votre plus grand dfi: 

Au sein dune Squad vous rejoignez notre quipe en tant que Tech Lead Java :

  • Coaching
    • Encadrer une quipe de dveloppeurs et QA
    • Faire progresser techniquement et humainement lquipe
  • Expertise
    • Concevoir les volutions API demandes par les Product Owners de lquipe API
    • Maitriser laspect fonctionnel des API / rgles mtiers
    • tre garant du delivery de la roadmap
    • Suivre lavancement des dveloppements et raliser les revues de code
    • Respecter les normes de qualit dfinis au sein du projet assurer le suivi
    • Participer aux choix dvolutions technologiques du primtre
    • Raliser de la veille technologique
    • Garantir les SLA des applications Support technique N3 production / recette
    • Participer au processus de change management et assurer le suivi des mises en production
  • Facilitation
    • Fluidifier la communication entre les quipes

Qualifications :

Et vous 

Issu(e) dune formation suprieure de type cole dingnieurs ou quivalent

Langues

  • Franais et Anglais Lu / parl / crit

Hard skills

  • Maitrise des technologies Cloud (idalement Amazon Web Services)
  • Maitrise des technologies suivantes :
    • Java
    • JavaScript / VueJS 2 (Nuxt3 Typescript Ecmascript 6 Ajax jQuery JSON Handlebars)
    • HTML 5 / CSS / SASS
    • API Rest
    • ORM (Relationnel et NoSQL)
    • CI/CD
    • Design pattern
  • Connaissance des mthodologies Agiles (Scrum Kanban )
  • Connaissance avec la suite Atlassian : Jira Xray Confluence..
  • Connaissance des approches de dveloppement pilotes par les tests

Soft skills

  • Capacit piloter une quipe et manager ses membres
  • tre ractif et savoir prendre des dcisions lors de problmes urgents en production
  • Dvelopper dexcellentes relations avec les autres services et collaborer avec eux
  • Adaptabilit et capacit intervenir simultanment sur des sujets varis dans le respect des plannings de mise en recette et en production
  • Aisance rdactionnelle pour la rdaction de la documentation technique et bonne communication verbale et crite
  • Ouverture desprit et recherche permanente doutils / de process permettant damliorer la qualit des livrables et la vlocit des quipes
  • Rigueur sens des responsabilits efficacit et proactivit indispensables


Informations supplmentaires :

Et nous quels sont nos engagements  

Sur le monde 

  • Nous nous engageons pour le monde qui nous entoure avec une culture employeur forte centre sur le dveloppement de nos 300000 talents. 

  • Cot tech nous sommes engags dans la rduction de limpact du numrique sur lensemble de nos projets. 

Sur votre carrire 

  • Nous permettons tous nos collaborateurs de matriser leur quilibre vieperso / viepro et leur offrons les moyens de faonner leur environnement de travail leur image.  

  • Les parcours de formation et dvolution sont dfinis la fois individuellement et collectivement pour que nous grandissions ensemble au quotidien.  

  • Nous valorisons la richesse des diverses nationalits reprsentes des diffrents horizons de toutes les histoires qui nous composent. Nous encourageons la diversit des personnalits et des parcours professionnels. Nous savons nous adapter aux besoins spcifiques de nos collaborateurs notamment ceux en situation de handicap.  

Concrtement la Digital & Business Factory: 

  • Tltravail largi et pas de runions les mercredis aprsmidi 

  • Amlioration continue & formations : Hackathons partenariats technologiques dexception talent management ddi et plateforme ddie la formation Digitech Academy & certifications 

et aussi 

  • Work from Everywhere : accs personnel offert plus de 500 espaces de Coworking dont beaucoup au sein de nos htels  

  • Programme ALL Heartist: tarifs prfrentiels et offres flash pour des sjours et expriences inoubliables dans toutes nos adresses Accor et chez nos partenaires dans le monde entier. 

  • Programme Heartist for good: engagezvous en faveur dune association de votre choix parmi celles prsente sur notre plateforme de volontariat (1 jour offert par an par le Groupe sur votre temps de travail)  

  • Un CSE qui vous accompagne dans le financement de vos activits culturelles et sportives 

  • Forfait Mobilit durablede 700 maximum pour lutilisation dun moyen de dplacement vert ou Pass navigo pris en charge 50%  

  • Tickets restaurant de 10 

  • Une mutuelle obligatoire finance 50% par Accor sans frais supplmentaire en cas dadhsion de vos ayants droits 

  • Et sur notre site dIssy les Moulineaux: des espaces de travail collaboratifs un restaurant dentreprise et du caf volont des espaces de jeux et de sport une conciergerie et un parc juste en face 

Cette mission vous attire 

Pour nous le recrutement est avant tout une histoire de rencontres.  

Postulez et nous vous proposerons: 

  1. Une rencontre avec notre quipe recrutement pour vous prsenter les lignes essentielles du poste ou vous orienter vers le rle qui peut vous correspondre   

  2. Un ou des entretiens avec les managers et les membres de lquipe  
  3. Pour certains postes vous pourriez galement tre amen effectuer un test ou une tude de cas ainsi quun questionnaire sur votre personnalit et vos motivations. 

  4. Un entretien final avec notre quipe des Ressources Humaines pour changer sur la culture de notre Groupe lenvironnement de travail notre programme de formation et les perspectives de carrire ainsi que les diffrents avantages du Groupe. 
  5. Un feedback personnalis. 

 

#accortechdigital 

 


Remote Work :

Yes


Employment Type :

Fulltime

Employment Type

Remote

Company Industry

About Company

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