- Gestion administrative du dpartement : Assure un soutien administratif complet au Chef Excutif et aux SousChefs (gestion dhoraires paie rdaction de documents procsverbaux suivi de commandes et gestion des courriels et appels).
- Coordination interdpartements : Sert de point de contact principal entre la cuisine et les autres dpartements de lhtel pour garantir une communication fluide et une collaboration efficace.
- Support RH et planification oprationnelle : Gre les horaires demandes de congs suivi des valuations de performance intgration des nouveaux employs et soutien aux tches RH.
- Communication visuelle et promotionnelle : Ralise des contenus visuels (photos affiches documents promotionnels) communique les promotions culinaires et assure la visibilit des vnements spciaux.
- Service client et conformit : Veille la satisfaction client gre les plaintes applique les politiques de sant scurit et hygine et contribue latteinte des objectifs de performance du dpartement.
Qualifications :
- Formation et exprience : Diplme dtudes collgiales dans un domaine connexe et de 1 3 ans dexprience dans un poste administratif idalement en milieu htelier ou culinaire. Une exprience en environnement syndiqu est un atout.
- Comptences linguistiques et relationnelles : Matrise du franais et de langlais loral et lcrit excellentes aptitudes en communication discrtion et facilit interagir avec des quipes multiculturelles.
- Matrise des outils informatiques : Trs bonnes connaissances des logiciels bureautiques des systmes de gestion internes des normes dhygine alimentaire et idalement comptences en Photoshop ou logiciels similaires.
- Comptences organisationnelles : Capacit grer plusieurs dossiers simultanment dans un environnement dynamique faire preuve de rigueur dautonomie dinitiative et dun sens du dtail marqu.
- Qualits personnelles : Professionnalisme dynamisme crativit motivation et prsentation soigne. Capacit sadapter rapidement aux changements et travailler sous pression avec efficacit.
Informations supplmentaires :
Ce que ltablissement vous offre :
Avantages et taux rduits pour voyager dans les htels Accor mondialement (plus de 5700 htels)!
Nettoyage sec offert.
Accs la salle dentrainement 24h sur 24 et 7j sur 7
Stationnement gratuit lhtel.
Repas gratuit la caftria.
Lopportunit de dvelopper vos talents et de vous panouir au sein de votre tablissement et travers le monde
La possibilit de vous engager activement dans divers comits et de contribuer la communaut travers des initiatives philanthropiques.
Intgrer une riche culture dentreprise:
- Des valeurs fortes qui guident nos actions et favorisent un environnement de travail collaboratif et respectueux.
- Une reconnaissance rgulire des employs grce des vnements mensuels et annuels.
- Un engagement fort envers lquit la diversit et linclusion avec des comits ddis.
- Des initiatives sociales et environnementales pour faire une diffrence positive dans nos communauts.
Informations complmentaires
Notre Engagement Diversit & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est dattirer de recruter et de promouvoir la diversit des talents.
Rejoigneznous ds aujourdhui pour une carrire enrichissante au Fairmont Le Manoir Richelieu o chaque jour apporte de nouvelles opportunits et o votre bientre est au cur de nos priorits.
Work :
No
Employment Type :
Fulltime