Directeur Affaires juridiques

Vous joindre AbbVie signifie que vous ferez partie dune quipe de professionnels exceptionnels qui se sont engags avoir un impact remarquable sur la vie des patients. Chez AbbVie nous effectuons des recherches scientifiques rvolutionnaires lchelle mondiale au quotidien. AbbVie Canada est lun des meilleurs lieux de travail au Canada.

Lorsque vous dterminez votre cheminement de carrire choisissez dtre remarquable.

AbbVie a pour mission de dcouvrir et doffrir des mdicaments novateurs pour rpondre des besoins importants en matire de sant aujourdhui et relever les dfis mdicaux de demain. AbbVie met tout en uvre afin davoir un impact remarquable sur la vie des gens dans divers secteurs thrapeutiques cls dont limmunologie loncologie les neurosciences les soins de la vue la virologie la sant des femmes et la gastroentrologie de mme que dans le domaine de lesthtique par le truchement des produits et services dAllergan Esthtique. 

Nous avons un nouveau poste de Directeur Affaires juridiques pour diriger notre quipe des Affaires juridiques. Travaillant Montral le titulaire de ce poste relve du Conseiller rgional Zone Intercontinentale et fait partie de lquipe de direction de la filiale (quipe Canada).

En tant que Directeur Affaires juridiques vous ferez partie de lquipe de direction au Canada et aurez trois subordonns directs. Vous fournirez une direction stratgique et mettrez profit votre sens aigu des affaires pour conseiller et soutenir le Viceprsident et Directeur gnral Canada ainsi que lquipe de direction. En tant que leader dentreprise stratgique le candidat retenu se concentrera sur le dveloppement constant dune quipe et dune fonction juridiques efficaces et trs performantes en sattaquant aux enjeux juridiques les plus pressants au Canada ainsi quen stimulant les activits et en protgeant lentreprise dune manire proactive et crative. Pour russir vous devrez trouver des occasions grer les risques de manire experte et dmontrer des aptitudes exceptionnelles pour les relations interpersonnelles et le leadership.

 Principales responsabilits

• Agir titre de conseiller principal pour la filiale canadienne dAbbVie en soccupant de questions juridiques rglementaires et lies la conformit trs complexes et novatrices.
• Grer une quipe juridique efficace et favoriser un milieu de travail stimulant en mettant laccent sur le dveloppement et la culture.
• Diriger la stratgie juridique et orienter lquipe de direction de la filiale vers des solutions commerciales dans les domaines de la promotion du soutien aux patients de laccs aux payeurs des stratgies de commercialisation et des modles de collaboration.
• Assurer un leadership proactif en proposant des solutions durables conformes et axes sur les affaires pour relever les principaux dfis stratgiques de lentreprise en faisant preuve dun sens aigu de la tolrance au risque.
• Contribuer aux ou codiriger des axes de travail au sein de lquipe mondiale des affaires juridiques des secteurs thrapeutiques relativement aux questions ou projets stratgiques dans de nouveaux domaines du droit ou des transactions commerciales. 
• Dvelopper continuellement une solide connaissance des activits et de lorganisation dAbbVie ainsi que de limpact commercial largi des dcisions prises.
• En cas de problmes complexes ou lorsquune expertise technique particulire est ncessaire slectionner un conseiller indpendant et diriger son travail. 
• Trouver des solutions et des occasions pour les clients dans le respect de la loi des politiques/procdures et du code de conduite dAbbVie.
• Reprsenter AbbVie lextrieur auprs des clients des fournisseurs des concurrents des organismes gouvernementaux et des associations de lindustrie.

Qualifications :

Formation ou exprience requises

• Diplme en droit dune universit reconnue.
• Autorisation pratiquer le droit au Canada et membre du Barreau du Qubec.
• Au moins 15 ans dexprience pertinente en droit idalement au sein dune entreprise pharmaceutique internationale.
• Exprience en soutien et en tablissement de relations avec les principaux dirigeants dune entreprise et les principales parties prenantes.
• Comptences dmontres en gestion dquipe.
• Solide expertise dans divers aspects du dveloppement de mdicaments et des rglementations locales et comprhension/exprience gnrale de la loi antitrust de la loi sur la concurrence du droit gnral des socits du droit pnal/anticorruption et du droit relatif la protection de la vie prive la proprit intellectuelle et la conformit.
• Solide connaissance de laccs au march et du paysage juridique canadien correspondant.

Comptences et capacits essentielles

• Matrise de la suite Microsoft Office (Outlook PowerPoint Excel Word etc.
• laise avec la technologie (lutilisation des diffrents outils ou systmes pour effectuer ses tches quotidiennes).

Comptences cls en leadership

• Excellentes aptitudes pour les relations interpersonnelles et en matire dinfluence esprit curieux et thique de travail rigoureuse.
• Excellent esprit de collaboration faisant preuve de maturit et de sensibilit pour trouver le bon quilibre entre stimulation et remise en question des activits.
• Capacit examiner les dtails et prendre du recul au besoin; grande capacit de rflexion stratgique et capacit davoir une vue densemble tout en tant pragmatique si ncessaire.
• Solide esprit dquipe digne de confiance donnant lexemple et dmontrant un leadership visant inspirer les gens promouvoir le changement et favoriser la pense novatrice.
• Leader confiant rsilient srieux ayant une forte prsence et soucieux de la russite et de lpanouissement de lquipe.
• Polyvalence et motivation dmontres tout en maintenant son efficacit dans un environnement de travail matriciel tant lchelle de la filiale que de lentreprise.

Respect de normes thiques leves et intgrit en agissant comme un modle et un leader des affaires juridiques au sein de la filiale canadienne et de lensemble de lorganisation.

AbbVie sefforce doffrir un milieu de travail franais ses employs au Qubec. Bien que dans le cadre de son programme de francisation AbbVie ait pris toutes les mesures raisonnables pour viter dimposer lexigence suivante le degr de connaissance de langlais et la matrise de langlais est de niveau avanc ceci est une exigence essentielle pour le poste de Directeur Affaires juridiques notamment mais sans sy limiter pour les raisons suivantes :

1. Bassin demploys uniquement anglophone lextrieur de la province du Qubec.
2. Client uniquement anglophone lextrieur de la province du Qubec.
3. Rgion uniquement anglophone lextrieur de la province du Qubec.

Informations complmentaires :

AbbVie offre des chances gales demploi tous et toutes et encourage les femmes les Autochtones les personnes handicapes et les membres des minorits visibles poser leur candidature.

AbbVie est un employeur garantissant lgalit des chances et sengage agir avec intgrit stimuler linnovation transformer des vies et servir notre communaut. galit des chances pour les employeurs les anciens combattants et les personnes en situation de handicap.

Remote Work :

No

Employment Type :

Fulltime