HR Generalist mwd 13630
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1 Vacancy
Job Description
Standort
Gardner Denver Schopfheim GmbH JohannSutter Deutschland
ber uns
Als Gardner Denver Schopfheim GmbH sind wir Teil von Ingersoll Rand. Wir arbeiten zusammen um das Leben besser zu machen und die Ergebnisse zu liefern die unsere Kunden erwarten um ihre eigenen Geschftsziele zu erreichen. Wir sind ein globales Unternehmen das sich fr eine Welt des nachhaltigen Fortschritts und dauerhafter Ergebnisse einsetzt. Wir glauben an Nachhaltigkeit durch die Entwicklung und den Vertrieb einer breiten Palette globaler Marken die darauf ausgerichtet sind die Bedrfnisse unserer Kunden auf effiziente und verantwortungsvolle Weise zu erfllen.
Dein Job
Als Personalreferent/HR Generalist (m/w/d) bist Du ein zentraler Ansprechpartner fr unsere Fhrungskrfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen. Dein Aufgabenbereich umfasst die komplette Bandbreite des Personalwesens von der Administration ber die Vorbereitung der Gehaltsabrechnung bis hin zur Zeitwirtschaft. Du arbeitest eng mit dem Betriebsrat zusammen.
Deine Aufgaben
- Verantwortung fr die operative Personalbetreuung und verwaltung
- Vorbereitung und Kontrolle der monatlichen Gehaltsabrechnungen in enger Zusammenarbeit mit dem Finanzteam
- Ansprechpartner fr den Betriebsrat und aktive Mitwirkung bei Betriebsvereinbarungen
- Betreuung und Weiterentwicklung des Zeitwirtschaftssystems
- Beratung und Untersttzung von Fhrungskrften und Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
- Mitarbeit bei HRProjekten und Prozessoptimierungen
- Erstellung und Pflege von Statistiken Reports und Personalakten
Das solltest Du mitbringen
- Abgeschlossene Ausbildung zur Personalfachfrau/zum Personalfachmann oder ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal
- Mehrjhrige Berufserfahrung im Personalbereich insbesondere in der Personaladministration und Gehaltsabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Zusammenarbeit mit Betriebsrten
- Erfahrung im Umgang mit Zeitwirtschaftssystemen
- Versierter Umgang MS Office Programmen insbesondere Word Excel und Powerpoint
- Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kernkompetenzen
Schlsselkompetenzen die fr die Rolle erforderlich sind
- Ausgeprgte Serviceorientierung und Kommunikationsstrke
- Selbststndige strukturierte und lsungsorientierte Arbeitsweise
- Fhigkeit Probleme proaktiv zu erkennen und Lsungen zu entwickeln.
Reisettigkeit
Diese Position ist dem Standort Schopfheim zugeordnet und erfordert selten Reisettigkeiten. Du wirst fr Meetings und Abstimmungen im Rahmen des HR Deutschland Teams sowie fr Einarbeitungszwecke reisen. Diese Reisen bieten dir die Gelegenheit dein berufliches Netzwerk auszubauen und zu festigen erlauben einen wertvollen Wissens und Erfahrungsaustausch.
Unsere Benefits
- Entgeltband: 70..00000 Euro brutto pro Jahr
- Agiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen
- Individuelle Weiterbildungs und Entwicklungsmglichkeiten
- Dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- LinkedIn Learning
- Fitness mit EGYM Wellpass
- Fahrradleasing
- MitarbeitendenaktienProgramm
Wir sind berzeugt dass dein Potenzial unser grter Schatz ist. Deshalb untersttzen wir mit Begeisterung deine fachliche Weiterentwicklung und dein persnliches Wachstum.
Bist du bereit dein Talent bei uns voll zu entfalten
#LIMT1
Employment Type
Full-Time
