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You will be updated with latest job alerts via emailJob Alert
You will be updated with latest job alerts via emailSpcialiste des risques oprationnels sur les processus fiscaux (avec coordination mondiale)(H/F)
Au quotidien a donne quoi
Au sein de lquipe RISK ORM de CIB vous aurez la charge de la supervision des processus fiscaux entrant dans le primtre de supervision de RISK ORM (veille fiscale conseil fiscal gestion des chanes de traitement en backoffice contrles et contentieux fiscaux et dclarations et paiements). Ce rle couvre principalement les processus fiscaux transverses sur le territoire ou les mtiers ou Fonctions concerns. Il inclut galement les interactions avec les diffrents interlocuteurs notamment avec le Dpartement Fiscal du Groupe les autres Fonctions de contrles (Compliance Finance Legal) et le reste de la filire RISK ORM.
Votre rle sarticulera autour de diffrents axes.
En tant que seconde ligne de dfense sur votre primtre de supervision directe et conformment la fiche de mission de Spcialiste des Risques Oprationnels vous vous assurerez la consolidation du dispositif de Risque Oprationnel et de Contrle Permanent (ORMF) et de son alignement avec les standards du Groupe pourCIB MONDE. De plus vous vous assurerez en lien et en support des OROs des entits/mtiers du Territoire EMEA de la couverture globale des processus fiscaux par le dispositif ORMF (cartographie dploiement suivi consolidation et reporting du dispositif et des risques).
Vous conseillerez le management de lentit dans lapprciation du risque oprationnel sur les processus fiscaux entrant dans votre primtre de supervision en particulier lors des instances de dcision et dinformation (approbation des nouvelles activits ; validation des drogations ; contributions aux Comits de Contrle Interne ou quivalent).
Vous superviserez et contrlerez le Dpartement Fiscal de lentit pour les processus entrant dans le primtre de supervision de RISK ORM. Dans le cadre de votre supervision vous raliserez les missions dun spcialiste des risques oprationnels: via la revue / le challenge de lvaluation des risques et des contrles (Risk & Control Self Assessment) ralise par les quipes de 1er niveau la dfinition et lexcution de contrles de 2me niveau la revue des Incidents Historiques (IH) la quantification des Incidents Potentiels (IP) et le suivi des constats recommandations et plans daction.
Vous alerterez et reporterez de faon adapte la situation auprs du niveau appropri de management (de la fonction RISK et de lentit concerne).
Vous apporterez un support mthodologique aux quipes RISK ORM mtiers et fonctions sur les sujets relatifs aux processus fiscaux de votre primtre et interagirez rgulirement avec ces dernires afin de partager les meilleures pratiques. En fonction de votre primtre de supervision et de lorganisation de votre entit vous pourrez tre amen coordonner ces quipes.
Vous contribuerez au dploiement global et cohrent du dispositif de contrles de 2me niveau travers le Groupe sur le primtre des processus fiscaux.
Enfin vous contribuerez lagrgation/consolidation des remontes des diffrentes entits (incidents valuations de risque rsultats de contrle etc) afin de donner une vision transversale des risques oprationnels ports par ces process pour votre primtre.
Bas au Millnaire 1 dans le 19me arrondissement de Paris vous rejoindrez un espace de travail convivial en mode Flex Office conu pour rendre lexprience collaborateur la plus agrable possible. Vous pourriez galement bnficier de jours de tltravail.
Vos perspectives dvolution
Ce poste vous permettra de contribuer au renforcement du dispositif de 2me niveau du Groupe. Vous aurez une vision complte et oprationnelle des processus fiscaux sur les territoires CIB de votre primtre. Vous interagirez avec le management de votre primtre de supervision et la filire RISK ORM.
Les avantages nous rejoindre:
Un package rmunration et des avantages : Un fixe annuel brut et un variable individuel et/ou collectif(dfini en fonction de votre performance et de celle de votre quipe).
Plan pargne entreprise/retraite intressement et participation
couverture sant et prvoyance activits sociales et culturelles via le comit
dentreprise
De la flexibilit avec un rythme de de travail hybride: jusqu 25
jours de tltravail par semaine dfinir avec votre manager
Rejoignez un Groupe
engag et prenez part notre grand projet de transformation vers la
construction dun monde plus durable. Dcouvreznos
engagements pour notre clientle et la socit.Engagezvous nos
cts sur votre temps professionnel travers notre programme
OneMillionHoursToHelp.
Avezvous le profil
Vous tes diplm dun
Bac5 et vous bnficiez dune exprience dau moins 5 ans sur les thmatiques
Risque. Vous dtenez de solides comptences en risque de crdit et/ou fraude et
avez une bonne connaissance des processus oprationnels.
Votre anglais est
avanc au vu de la diversit des interlocuteurs.
Une exprience sur le
crdit serait un plus.
Vous savez vous
adapter en toutes circonstances. Vous tes Proactif vous tes autonome vous
mettez tout en uvre pour atteindre vos rsultats. Enfin vous savez faire
preuve desprit de synthse.
Etesvous notre prochain Spcialiste des risques oprationnels sur les processus fiscaux (H/F)
Vous justifiez dune exprience professionnelle de 5 ans minimum sur un poste quivalent ou en tant quacteur du contrle interne (Operational Permanent Contrleur dans un mtier ou une fonction Audit / Inspection Gnrale).
Grce vos prcdentes expriences vous avez acquis une bonne vision des problmatiques propres aux sujets Finance et/ou Tax.
La connaissance des risques fiscaux serait un plus
Votre anglais est courant.
Dot dun bon relationnel vous tes reconnu comme tant un bon communiquant. Votre rigueur vous permettra de mener bien votre mission.
Enfin votre souplesse desprit allie votre sens de la coordination votre adaptation certaine aux changements seront autant datouts pour russir sur le poste.
Les prochaines tapes / Les tapes du recrutement
Si votre CV est retenu par notre quipe
de recrutement vous serez amen passer un trois entretiens au maximum avec
des RH et/ou manager oprationnel.
Ces tapes peuvent varier lgrement en
fonction des postes. Si vous tes dans une situation de handicap et souhaitez un change
facilit vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation .
Dans un monde qui change la diversit
lquit et linclusion sont des valeurs cls pour le bientre et la
performance des quipes. Chez BNPParibas nous souhaitons accueillir et
retenir tous les talents sans distinction: cest ainsi que nous
construirons ensemble la finance de demain innovante responsable et durable.
Enfin nous attachons une
importance particulire ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices
agissent au quotidien avec responsabilit thique et professionnelle. tout
moment pendant le processus de recrutement les informations figurant sur votre
CV vos donnes didentification et vos antcdents pourront tre vrifis.
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