Cheffe de projets process HF

Entreprise : GOAVEC Engineering

Lieu : Alenon (61)

propos de lEntreprise : GOAVEC Engineering entreprise labellise French Fab dploie son expertise linternational avec 40% de son chiffre daffaires ralis lexport.

Mission : En tant que Chef(fe) de Projets Process vous serez directement rattach(e) au Responsable Ralisation Process. Votre mission consistera assurer le bon droulement de la fabrication des installations en suivant les exigences dfinies lors de la commande client en collaboration avec les diffrents services impliqus (commercial charg daffaires technique etc.).

Responsabilits :

• Participer la runion de lancement en tenant compte du Cahier des Charges client et des spcifications de GOAVEC Engineering notamment en ce qui concerne les budgets et les dlais.
• Collaborer avec le Bureau dtudes (BE) et le charg daffaires pour laborer ou ajuster le PID (Piping Instrumentation Diagram) en fonction des demandes du client.
• Slectionner et dfinir le matriel en coordination avec le BE en prenant en considration les exigences du client le CDC et les contraintes budgtaires.
• Contribuer activement la rdaction des analyses fonctionnelles.
• Participer limplantation des quipements en collaboration avec le client et le BE ainsi quaux modlisations 3D.
• Assurer la slection et le suivi des soustraitants dans les domaines de la tuyauterie de la manutention cuve de la passivation du calorifuge etc.
• Superviser le droulement de la mise en service et coordonner les tests FAT/SAT (Factory/Site Acceptance Test) en veillant la gestion des nonconformits.
• Effectuer des dplacements sur le site client tout au long du projet pour suivre les volutions et les adaptations ncessaires.
• Assurer le suivi du planning afin de garantir le respect des dlais.
• Garantir la rentabilit financire du projet en maintenant le niveau de marge dfini initialement.

Profil Recherch :

Comptences Techniques (Hard Skills) :

• Matrise de la lecture de plan et de PID.
• Gestion de projets techniques transversaux.
• Connaissance des matriels et quipements mettre en uvre avec proposition au client.
• Utilisation avance de lERP pour la consultation et le suivi des affaires.
• Comptence dans lutilisation de visionneurs 2D/3D pour les prsentations client.
• Bonne matrise de langlais pour les changes loral et lcrit.

Comptences Comportementales (Soft Skills) :

• Rigueur et organisation dans la ralisation et le respect du contrat.
• Excellentes aptitudes relationnelles : coute respect et diplomatie avec les interlocuteurs internes fournisseurs et clients.
• Esprit dquipe et capacit fdrer.
• Souplesse organisationnelle et ractivit.
• Capacit grer les priorits en fonction de lactivit.