Tcnicoa de Relaciones Laborales

En Auren Personas trabajamos desde la divisin de Seleccin & Executive Search y nos dedicamos a proporcionar servicios especializados de consultora de Recursos Humanos.

Actualmente estamos colaborando con una reconocida empresa del sector del Ocio y Turismo organizando eventos servicios y ferias que busca incorporar a un/a Tcnico/a de Relaciones Laborales.

Funciones

• Apoyar al Manager de Relaciones Laborales en la aplicacin y vigilancia del cumplimiento de la normativa laboral y el Convenio Colectivo.
• Responder a las consultas de los trabajadores en materia laboral que no requieran de la intervencin del Manager o de la asesora laboral.
• Representar a la empresa en el SMAC cuando as lo consideren la Directora o el Manager de la Direccin.
• Dar soporte tcnico a sus superiores inmediatos en la negociacin del Convenio Colectivo.
• Asistencia a las reuniones del Comite de Empresa en calidad de secretario levantando las actas correspondientes.
• Apoyar al Manager en la elaboracin y actualizacin de los documentos legales propios de la Direccin : Cdigos de acoso Plan de Igualdad Gua de Teletrabajo.
• Gestin de la aplicacin del gestor de presencia y asesoramiento a los key user de las diferentes direcciones para un correcto control del registro de jornada (supervisin de la jornada anual de trabajo ausencias turnos de trabajo vacaciones relacin de horas complementarias etc)
• Confeccin de los ficheros necesarios para su volcado en el programa de nminas supervisando el correcto clculo de los diferentes complementos salariales.
  Revisin de los cuadrantes de trabajo para comprobar la correcta aplicacin de la normativa laboral y el convenio.
• Gestin administrativa integral (altas bajas actualizacin de capitales tramitacin de prestaciones) de todas las plizas vinculadas a los trabajadores (plizas de vida salud jubilacin viajes y plan de pensiones).
• Gestin de la concesin de los prestamos.
• Apoyo al tcnico de compensacin y beneficios.
  
  

Requisitos

• Experiencia de entre 3 y 5 aos en un departamento de relaciones laborales y/o administracin (despacho de abogados gestora o empresa)
• Formacin enRelaciones LaboralesDerecho ( especialidad derecho laboral) o similar.
• Valorable Cursos postgrado sobre materias relacionadas con el derecho laboral.
• Alto nivel del manejo del paquete office (word excell power point access).
• Experiencia trabajando con ERP de nminas: A3Nom Meta4...o similar.
• Muy valorable conocimiento en: planes de Igualdad protocolo de acoso polticas de teletrabajo o de otra ndole.
• Experiencia en negociacin colectiva.
• Experiencia en gestin de seguros y manejo de herramientas de control de presencia.
• Valorable experiencia trabajando en entornos digitales.

Agradecemos tu aplicacin e inters. Esperamos conocer tu talento!

En Auren Seleccin & Executive Search ofrecemos un abanico global de soluciones de identificacin captacin seleccin y evaluacin de talento.

Brindamos servicios locales e internacionales para cualquier volumen. Contamos con equipos altamente especializados ms de 20 aos de experiencia y probados casos de xito.