EURHASI recrute pour son client un Conseiller en Gestion de Patrimoine Ind pendant (H/F)
Notre client est un groupe leader Fran ais en distribution de solutions patrimoniales en assurance vie pr voyance placement cr dit immobilier banque d fiscalisation et retraite.
Le groupe s appuie sur un r seau unique de 350 conseillers patrimoniaux et managers adoss s une organisation qui les appuie et les soutient au quotidien.
Les postes sont disponibles sur les zones g ographiques suivantes :
- SaintGaudens 31800 Occitanie
- N mes Occitanie
- Muret 31600 Occitanie
- CastanetTolosan 31320 Occitanie
- Toulouse Occitanie
- Montauban 82000 Occitanie
- Gap 05000 ProvenceAlpesC te dAzur
- Metz Grand Est
- Rethel 08300 Grand Est
- Chaumont 52000 Grand Est
Le client naccepte pas de candidatures n cessitant des d marches administratives pour une autorisation de travail (permis de s jour permis de travail autorisations diverses ...)
Mission
Ind pendant et jamais seul !
Vous Voulez
tre acteur de votre carri re
Trouver un quilibre entre vie personnelle et vie professionnelle
Faire partie d un collectif
Nos conseillers (H/F) accompagnent nos clients particuliers et professionnels tout au long de leur vie en leur proposant des solutions personnalis es et diversifi es alliant l pargne les placements financiers l immobilier les solutions de d fiscalisation la retraite et la pr voyance.
Pour R ussir le groupe:
- Vous confie un portefeuille clients d au moins 100 contacts
- Vous apporte une formation initiale de 5 semaines et un parcours de formation continue
- Vous aide dans l organisation d v nements patrimoniaux (soir es petits d jeuners etc.)
- Vous propose une hotline juridique et fiscale r active et un soutien marketing
- Vous challenge gr ce de beaux voyages gagner des primes percevoir etc.
D placements professionnels
- Des d placements sont pr voir pour ce poste :
- D placements de 30/40 Km autour du c ur du portefeuille.
Profil
Profil recherch
Vous tes le candidat id al si vous tes :
- Dot d un esprit entrepreneurial
- De pr f rence exp riment en assurance banque immobilier ou courtage
- En capacit d activer un bon r seau professionnel pour mixer rendezvous client et rendezvous prospect
- Attir par le gain de temps gr ce l utilisation d une tablette dot e de nombreuses applications et signature lectronique
- En capacit vous organiser car personne ne va vous contraindre au niveau de vos horaires
- A la recherche d une r elle d ontologie afin d assurer confidentialit et conseil adapt .
Mais ce qui compte vraiment pour nous c est surtout votre nergie votre volont de fid liser et de d velopper le portefeuille clients. Ce sont nos clients qui nous incitent trouver les meilleurs talents !
Comp tences minimum attendues :
- Formation Bac 2/3 orient vente id alement.
- Exp rience de 5 ans sur des fonctions commerciales (id alement B2C ou B2B).
- Implant g ographique sur le bassin local.
- Avoir une fibre entrepreneuriale.
- Titulaire du permis B
Informations contractuelles
Les avantages
- T l travail
- Statut ind pendant
- R mun ration d plafonn e : Accompagnement financier conditionn lobjectif
- Commissions primes
- Fonctionnement Home Office pas dagences/ locaux
- Pas de v hicule mis disposition
- Tablette mise disposition suivi et pilotage
Profil recherch Aptitudes : Etre r actif et rigoureux Disposer de capacit s d' coute et de m diation. Challenger les besoins et solutions. Savoir communiquer et convaincre aussi bien l'oral qu' l' crit en s'appuyant sur un esprit de synth se d velopp . Comp tences g n rales : Analyse et compr hension des besoins, D composer les probl matiques, les organiser, Compr hension et analyse des architectures fonctionnelles et techniques. Savoir int grer l'optimisation des co ts dans la conception des solutions et des architectures. Comp tences Techniques : Ma triser et avoir pratiqu pendant 6 ans au moins un large spectre de technologies dont Java +11 , VueJs , Angular, SQL id alement pr sentes dans le secteur Banque/Assurance Maitriser les architectures SOA, Micro services, SRO, API d'entreprise sous tendues aux services et architectures Cloud. Etre impr gn des exigences sur la s curit des infrastructures, des acc s et des donn es Exp riences avec des outils/Framework : Git, Maven, SpringBoot La connaissance de la programmation r active Une pr c dente exp rience d'encadrement de d veloppeurs dans un cadre agile est un plus Comp tences minimum attendues: Niveau Bac +5 cole d'ing nieur ou formation informatique 6 10 ans d'exp rience