Le/la Responsable Am nagement DTP (Direction Technique & Prospection) est rattach (e) la Direction des Ventes et des Op rations. Il/elle assure la gestion et la coh rence des projets d am nagement en participant leur conception et en pilotant la r alisation des op rations. Il/elle est le/la garant(e) du book de r f rencement du mat riel et assure unsourcingactif de fournisseurs.
Il/elle r alise ces missions en partenariat avec les autres acteurs de la DTP, du merchandising et de la DVO.
Activit s cl s du m tier
1/ R f rencement mat riel
D finit la strat gie d achat et de r f rencement du mat riel en lien avec la DTP et les Achats Internes : qualit , RSE, co t
Garantit la conformit du mat riel
R dige et maintient le manuel de r f rencement (book mat riel d taill )
Structure et pilotela base de donn es des quipements et mat riels techniques
2/ Pilotage projets
Garantit le bon d roulement des op rations d am nagement : planification, passation de commandes (outil GDE), r ception technique et financi re
Pilote la mise en place du mat rielen accompagnement des quipes de la DTP ou en direct avec les halles
Centralise et/ou anticipe les besoins en mat riel aupr s des Responsables merchandising r gionaux (ouvertures,remodeling, demandes commerciales)
Etudie la faisabilit technique des diff rents projets.
Assure et garantit l archivage des documents li s au domaine am nagement (Certificats deconformit , suiviqualitatif dumat riel, rapports des BC )
3/ Veille et Concepts
Assure la veille technique technologique sur son p rim tre et lesourcingdes fournisseurs
Participe la d finition des concepts univers en lien avec les acteurs DVO etdu service Concept et assure leur d ploiement
4/ Suivi budg taire
Assure le suivi budg taire. Quantifie le budget mat riel et explore toutes les pistes d conomie et de r cup ration, en int grant tous les param tres dexploitation.
Des d placements sont pr voir en fonction des projets mais pas de mani re fr quente.
Profil
Profil recherch
Vous tes id alement dipl m (e) dune formation Bac+5 avec une exp rience significative en conduite de projet.
Vous tes reconnu(e) pour vos qualit s de gestion de projet et relationnelles
Informations contractuelles
Un package salarialet des avantages sociaux comprenant: r mun ration sur 13 mois + une partie variable + int ressement et participation + Remise collaborateur sur les achats + mutuelle + participation au titre de transport
Un esprit d quipe tr s fort et une ambiance de travail Fun & Serious
Un cadre de travail flexible avec deux jours de t l travail / semaine possible
Avec votre enthousiasme, avec votre go t d agir et avec votre esprit coop ratif.
Cantine dentreprise.
Voiture de service/ D fraiement.
Profil recherch Vous tes id alement dipl m (e) d'une formation Bac+5 avec une exp rience significative en conduite de projet. Vous tes reconnu(e) pour vos qualit s de gestion de projet et relationnelles