Talent Acquisition Specialist (m/w/d) - Interne Rekrutierung

NES Fircroft verf gt ber mehr als 50 Jahre Erfahrung im Bereich des globalen Workforce-Management und der Rekrutierung von Experten im Bereich Engineering.
Durch unser Netzwerk von 100 Niederlassungen in 45 L ndern besetzen wir Top- Positionen und Projekte berall auf der Welt. Aktuell sind weltweit mehr als 20.000 Projektmitarbeiter f r NES Fircroft im Einsatz.
Neben der Rekrutierungsleistung von Spezialisten ist NES Fircroft zudem auf die Bereiche Managed Service Provison und Assignment Support spezialisiert, die unseren Kunden dabei helfen, Projekte an allen Orten der Erde kosteneffektiv, rechtssicher und erfolgreich abzuwickeln.

Tasks

Identifiziern und Gewinnen von Talenten f r unsere offenen Positionen innerhalb unseres Unternehmens in den Bereichen Management, Sales, Recruitment und Backoffice

Du bernimmst das gesamte Bewerbermanagement, bearbeitest eingehende Bewerbungen und recherchierst auch auf sozialen Medien wie XING nach geeigneten Kandidaten

Du unterst tzt aktiv bei der Gestaltung von europaweitern Personalmarketing Kampangien

Vom Eingang der Bewerbung ber das Screening von Profilen bis hin zur Teilnahme an Auswahlgespr chen koordinierst du den gesamten Recruiting-Pozess sowie das dazugeh rige Reporting

Dabei liegt der Fokus auf den offenen Positionen innerhalb Deutschlands, aber die Unterst tzung des Recruitings in anderen europ ischen L ndern wie Polen, Frankreich, Niederlande, Schweiz und D nemark runden dein vielseitiges Aufgabengebiet ab

Requirements

Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im Recruiting sammeln, gerne auch im Rahmen eines Praktikums oder einer Werkstudentent tigkeiten

Durch dein Kommunikationsgeschick f llt es dir leicht auf Menschen zuzugehen

Du arbeitest engagiert im Team und agierst als Schnittstelle zwischen den Bewerbenden und dem Management

Deine exzellenten Deutsch- und flie enden Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Wenn du au erdem organisatorische F higkeiten und eine hohe Serviceorientierung mitbringt, sollten wir uns kennenlernen!

Benefits

Einen sehr interessanten Job mit viel Verantwortung in einem internationalen Umfeld

Ein berdurchschnittlich attraktives Gehaltspaket

Eine hervorragende Einarbeitung durch eine / -n Mentor / -in und professionelle digitale und analoge Einarbeitungsprogramme

Umfangreiche Karrierechancen in einer stark wachsenden Organisation mit einem sehr breiten Dienstleistungsportfolio

Ein modernes digitales Arbeitsumfeld mit den neusten Tools der Branche