Technicien(ne) comptable sénior

• Assurer la tenue de livres complète (mensuelle trimestrielle ou annuelle) et le soutien à la tenue de livres pour la clientèle du cabinet;
  
• Effectuer le traitement complet de la paie incluant la paie CCQ et produire les remises gouvernementales (DAS CCQ comités paritaires CNESST TPS/TVQ pensions alimentaires saisies subventions etc.);
  
• Préparer les rapports mensuels effectuer les analyses requises et assurer les suivis auprès des clients;
  
• Assurer la communication et les suivis clients (collecte de documents réponses aux demandes courriel/téléphone soutien en normes comptables fiscales et du travail);
  
• Planifier organiser et prioriser les mandats dans le système Planigo;
  
• Offrir un soutien technique et de la formation aux clients sur les logiciels comptables;
  
• Comptabiliser les heures par client et préparer les projets de facturation.
  
• Produire les documents de fin dannée (T4 T4A CNESST etc.) et préparer les dossiers de fin dexercice dans CaseWare pour la production des états financiers par le CPA;
  
• Effectuer les ajustements de fin dannée (écritures de régularisation amortissements balancement des DAS);
  
• Collaborer à des mandats spéciaux en soutien aux CPA;
  
• Gérer les mouvements de main-dœuvre (embauche cessations avis CCQ) et assurer la mise à jour des dossiers employés;
  
• Effectuer les inscriptions mises à jour et suivis auprès des organismes gouvernementaux (ARC Revenu Québec CNESST REQ etc.) incluant procurations et ententes de paiement;
  
• Accompagner les clients lors de vérifications fiscales ou dossiers daccidents de travail;
  
• Produire selon les besoins les déclarations de revenus des particuliers incluant revenus dentreprise (T2125) et revenus locatifs (T776);
  
• Contribuer à lamélioration continue des pratiques outils et méthodes de travail.
  
  
  

Profil

• Formation professionnelle collégiale ou universitaire en comptabilité ou léquivalent;
  
• Cinq (5) années dexpérience dans la gestion du cycle comptable et de la paie idéalement en cabinet comptable;
  
• Excellente connaissance des principes comptables et des lois fiscales (TPS-TVQ DAS Paie Impôts);
  
• Bonne connaissance des normes du travail;
  
• Bonne connaissance de secteurs dactivités variés (CCQ comité paritaire secteur primaire etc.);
  
• Bonne connaissance en production de rapport dimpôts de particuliers lorsque requis;
  
• Bonne connaissance de Planigo (atout);
  
• Maîtrise de différents logiciels de comptabilité et de traitement de la paie : Quickbooks DEXT Sage Dynacom Avantage Acomba etc.;
  
• Bonne connaissance des logiciels de la suite Microsoft Office et des outils de communication virtuelle;
  
• Bonnes connaissances de la langue française (parlée et écrite);
  
• Compétences : Énergie engagement orientation client orientation vers la qualité rigueur travail déquipe et autonomie.