صاحب العمل نشط
.
تسهيل اعتماد وتنفيذ منهجيات Agile، وخاصة Scrum، داخل فريق التطوير.
.
العمل كمدير Scrum لواحد أو أكثر من فرق Agile، وتوجيه الفريق من خلال إطار عمل Scrum وضمان الالتزام بمبادئ وممارسات Agile.
.
تنظيم وتسهيل احتفالات Scrum، بما في ذلك المواقف اليومية، والتخطيط للسباق، ومراجعات السباق، والأحداث الاسترجاعية.
.
تدريب وتوجيه فريق التطوير على مبادئ Agile وممارسات Scrum والتنظيم الذاتي وتعزيز التحسين المستمر والفرق عالية الأداء.
.
التعاون مع مالك المنتج وأصحاب المصلحة لتحديد وترتيب أولويات تراكم المنتج، والتأكد من إعداده جيدًا وتقديره وجاهز للتطوير.
.
تعزيز التواصل والتعاون الفعال داخل فريق التطوير ومع أصحاب المصلحة، مما يضمن الشفافية والمواءمة بشأن أهداف المشروع وأولوياته.
.
تحديد وإزالة أي عوائق أو حواجز تعيق تقدم الفريق، والاستفادة من القيادة الخادمة لدعم احتياجات الفريق.
.
مراقبة وتتبع أداء الفريق وتقدمه، باستخدام مقاييس وأدوات Agile لتوفير الرؤية وتعزيز المساءلة.
.
دعم الفريق في تحقيق وتيرة عمل مستدامة والحفاظ عليها، وموازنة عبء العمل والقدرة لضمان الإنتاجية والجودة المثلى.
دوام كامل