صاحب العمل نشط
- مسؤول عن إدارة كل جانب من جوانب عملية التوظيف، بما في ذلك توجيه وتدريب الموظفين الجدد.
تطوير وتنفيذ السياسات المتعلقة بقضايا مثل ظروف العمل وإدارة الأداء وتكافؤ الفرص والإجراءات التأديبية وإدارة الغياب.
الإلمام بنظام معلومات الموارد البشرية، والمعرفة بتشريعات العمل، والكفاءة في استخدام جداول البيانات، والمهارات التنظيمية القوية وما إلى ذلك.
يفضل المرشحين المحليين مع تأشيرة قابلة للتحويل.
دوام كامل