Product Section Manager

Responsabilitati:

Asigura eficienta costurilor si capabilitatea de livrare din zona de responsabilitate ( executarea comenzilor complete si n timp);

Garanteaza performanta calitatii rezultatele productiei planificate si livrarea la timp;

Coordoneaza impreuna cu VCM planificarea productiei in aria de responsabilitate;

Garanteaza pregatirea si implementarea in timp util a planului de productie;

Pregateste rapoartele operationale despre evolutia productiei;

Asigura distribuirea uniforma a productiei si utilizarea corecta a echipamentelor si resurselor de productie;

Ofera suport in cerintele de RFQ/ implementarea noilor proiecte;

Ofera informatii si urmareaste optimizarea proceselor directe cat si indirecte;

Conduce activitatile de imbunatatire continua din aria de responsabilitate impreuna cu echipa de OPEX;

Isi asuma responsabilitatea pentru urmarirea indicatorilor definiti cu monitorizare zilnica/saptamanala/lunara si implementeaza masurile si escaladarile care se impun (ex: KOSU KATA);

Identifica potentialul de reducere a costurilor din zonele de productie;

Se asigura de livrarea produselor catre cliente;

Asigura satisfacerea cerintelor clientului;

Ofera clientului raspuns prompt la intrebari in legatura cu productia;

Suport in auditurile/vizitele clientului impreuna cu functiunile de leading;

Realizeaza planificarea detaliata a necesarului de personal in concordanta cu S&OP si noile proiecte / EOPimpreuna cu departamentele suport;

Motiveaza echipele in atingerea unui nivel ridicat de eficienta cu mentinerea/imbunatatirea calitatii;

Coordoneaza activitatile de evaluare a performantei angajatilor (ex: acorduri de obiective planuri dedezvoltare plan de succesiune etc);

Realizeaza cu regularitate intalniri de comunicare cu echipa (sedinte zilnice adhoc sedinte de intrareiesireschimb sedinte de echipa etc) privind performanta / feedback client / subiecte de SHE etc.

Cerinte:

Studii superioare tehnice;

Limba engleza si/sau franceza nivel avansat;

Bune cunostinte: MS Office;

Experienta in zona de productie minim 5 ani;

Experienta in coordonarea unei echipe minim 3 ani;

Abilitati de leader;

Capacitate de adaptare la situatii noi abilitati de comunicare si coordonare flexibilitate dinamismrapiditate in adaptarea la cerintele companiei.