Onboarding et Recrutement Specialist

Otoqi est une startup tech pionnire qui rvolutionne le secteur de la logistique automobile.

Nous ouvrons la voie en combinant notre plateforme digitale avec la puissance de lintelligence artificielle permettant nos clients de commander des prestations par email en un temps record.

Notre mission : transformer la manire dont le transport de vhicules est effectu.

DArval Free2Move lensemble des professionnels de lindustrie automobile nous fait confiance quils soient constructeurs loueurs concessionnaires ou encore spcialistes de lautopartage.

Otoqi veille ce que vos vhicules soient transports rapidement efficacement et sans problme travers lEurope en proposant des services de convoyage de livraison et de conciergerie automobile de qualit.

Fonde en 2016 au cur de Paris Otoqi a rapidement tendu ses activits en Italie et en Allemagne et est dtermine poursuivre son expansion pour devenir leader europen.

Otoqi en chiffres cest :

800 drivers

150.000 vhicules dplacs

Leve de fonds de 6M et srie A en 2020

3 pays : France Italie Allemagne

80 collaborateurs

propos du job

Prt devenir le superhros de la situation

Tu feras partie de lquipe Partner/Ops responsable de lacquisition de lonboarding et de la rtention des chauffeurs en France.

Tu seras pour beaucoup de chauffeurs la premire interaction quils ont avec Otoqi mais pas seulement ! Tu nous aideras dvelopper nos partenariats pour trouver les meilleurs drivers disponibles.

Cest pourquoi nous accordons une trs grande importance ce rle les piliers fondamentaux sont :

• Dveloppement de nouveaux partenariats pour accrotre lacquisition
• Onboarding
• Optimisation du funnel de recrutement

Tes missions au quotidien

• Cration de partenariats (associations coles entreprises etc..)
• Ajustement des besoins de recrutements
• Lancement et suivi campagnes de recrutements
• Gestion et optimisation du funnel de recrutement
• Onboarding des candidats sur les segments dactivit Otoqi
• Activation des candidats (sassurer de la bonne comprhension des missions par les drivers)

Profil recherch

• 2 ans dans des rles RH/commercial
• Avenant et ouvert aux autres tu comprends les gens et aimes tre en contact avec eux en bref tu as un excellent relationnel
• Tenace tu fais tout pour atteindre ton objectif et engager les drivers dans la dure
• Tu sais tre pdagogue pour expliquer les diffrentes dmarches et les obligations du partenariat de manire claire et concise. Tu tassure de la bonne comprhension
• Tu fais preuve dorganisation et de rigueur pour grer plusieurs tches en parallle
• Tu as une bonne maitrise du Franais (crit et orale)

Ce que nous offrons :

• Bureau Paris 15me
• Vous rejoignez une quipe dynamique et forte croissance
• Remboursement de 50% du Passe Navigo
• Carte djeuner Swile 9/repas (60% pris en charge par Otoqi)
• Mutuelle AXA (50% pris en charg par Otoqi)
• 2 jours de tltravail/semaine
• vnements rguliers (soire team building)
• Le lundi crossfit en plein air le mardi yoga dynamique au bureau
• Des fruits frais chaque mardi
• Salaire 3640K brut/an

Droulementdes entretiens :

• Chiara Talent Acquisition Manager
• Dorian ton futur manager
• Jean Head of Ops