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1 Vacancy
MASSNA tablissement denseignement de premier plan Orlans se spcialise dans la formation professionnelle et le dveloppement des comptences. Depuis prs dune dcennie nous nous consacrons crer un environnement dapprentissage propice la russite de nos tudiants. Nous sommes actuellement la recherche dun(e) Alternant(e)Charg(e) de Communication Internepour intgrer notre quipe dynamique et participer notre mission dexcellence ducative.
Description du poste
En tant quAlternant(e) Charg(e) de Communication Interne chez MASSNA vous aurez pour mission de dvelopper et de mettre en uvre la stratgie de communication interne afin de renforcer la cohsion et lengagement des membres de notre quipe. Vous jouerez un rle cl dans la facilitation de la communication interne et contribuerez crer un environnement de travail positif et productif :
Dveloppement de la stratgie de communication interne : Concevoir et mettre en uvre des plans de communication interne aligns sur les objectifs stratgiques de ltablissement pour assurer une communication efficace et cohrente au sein de notre organisation.
Cration de contenu : Rdiger et diffuser du contenu engageant (bulletins dinformation annonces internes articles sur lintranet etc.) adapt diverses plateformes et audiences internes.
Gestion des canaux de communication : Superviser et optimiser lutilisation des canaux de communication interne (intranet newsletters runions dquipe plateformes collaboratives) pour garantir que les informations cls sont communiques efficacement tout le personnel.
vnements internes : Organiser des vnements internes (sminaires formations team buildings) visant renforcer lesprit dquipe et promouvoir une culture dentreprise positive.
Mesure de limpact : valuer lefficacit des initiatives de communication interne en recueillant des retours dinformation et en analysant les donnes pour amliorer continuellement les stratgies de communication.
Qualifications requises
Comptences en communication et rdaction : Excellentes aptitudes rdactionnelles et verbales avec la capacit de crer des contenus clairs engageants et adapts diverses audiences.
Sens de la crativit : Capacit concevoir des initiatives de communication originales et efficaces qui stimulent lengagement et renforcent la culture dentreprise.
Comptences organisationnelles : Excellente gestion du temps et habilet grer plusieurs projets simultanment dans des dlais serrs.
Connaissance des outils de communication digitale : Matrise des diffrentes plateformes et outils de communication interne (CMS logiciels de cration de contenu etc.).
Esprit dquipe et capacit dadaptation : Aptitude travailler efficacement au sein dune quipe et sadapter rapidement aux changements.
Pourquoi rejoindre MASSNA
Nous avons hte de vous accueillir au sein de notre quipe et de travailler ensemble pour continuer faire de MASSNA un tablissement denseignement dexcellence Orlans.
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