Responsable de Territoire Cher

VOTRE MISSION

Emmaüs Connect déploie depuis septembre 2025 un programme dinclusion numérique dans le département du Cher suite à lobtention dun marché public et dun FEDER. Ce projet vise à accompagner les publics en situation de précarité dans lacquisition des compétences numériques de base et à les équiper en matériel reconditionné* grâce à notre filière régionale de réemploi solidaire*.

Dans ce cadre nous recrutons une responsable de territoire qui pilotera ce projet sur les deux prochaines années en lien avec une équipe de trois animateurs numériques*.*

Sous la supervision du Responsable Régional vos principales missions seront:

1. Déployer la feuille de route et garantir la qualité des opérations du territoire :

• Garantir la qualité de lactivité opérationnelle de nos projets en sassurant dune mise en oeuvre de qualité

• Surveiller la réalisation des objectifs et piloter la production du reporting et la rédaction des bilans

• Assurer le suivi régulier auprès des partenaires des projets phares et garantir un suivi de qualité

1. Définir déployer et coordonner la stratégie partenariale sur le territoire :

• Embarquer les structures partenaires au sein des projets ou parcours notamment en définissant des plans dactions et en animant directement les structures (réunions dinformation organisation dévénements élaboration de supports rédaction de newsletters)

• Développer le réseau de partenaires et intégrer davantage Emmaüs Connect dans lécosystème local de linclusion numérique

• Participer au processus de capitalisation des activités menées

• Contribuer à lévolution de nos offres dateliers (navigation web découverte IA prise en main Amé)

• Faire rayonner lactivité dEmmaüs Connect et développer notre visibilité sur le territoire

1. Organiser le déploiement opérationnels des parcours ou projets du territoire et en produire les bilans quantitatifs et qualitatifs :

• Coordonner la mise en oeuvre opérationnelle de nos parcours ou projets à léchelle départementale notamment en étant le garant de la bonne gestion opérationnelle et logistique des animateurs de votre équipe

• Etre le garant de la bonne mise en oeuvre des procédures et méthodologies EC

• Être le garant du bon suivi des indicateurs de lensemble des projets et activités du territoire auprès des acteurs partenaires (communication planning suivi opérationnel par les animateurs)

• Assurer le suivi administratif et financier des projets et activités du territoire

1. Assurer le pilotage et le suivi RH dune équipe de salariés (responsable opérationnel animateur chargé de projets territoire) :

• Organiser et piloter le travail de léquipe

• Suivre et évaluer la performance de léquipe notamment en réalisant les entretiens annuels

• Orienter vers les formations ou accompagnements internes pour répondre aux besoins spécifiques des membres de son équipe

• Assurer le suivi et le traitement des demandes RH et administratives de son équipe (notes de frais congés)

• En coordination avec les équipes de son territoire participer au processus de recrutement (rencontre des candidats publications des offres sur les canaux locaux)

• Garantir la qualité de laccueil de nouveaux collaborateurs au sein du territoire (suivi du parcours dintégration passation/présentation des outils)