ALTERNANCE Ingénieur Data Management (HF)

À la tête des entreprises qui sengagent vers un avenir plus vert Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour lavenir des transports. Notre portefeuille de produits sétend des trains à grande vitesse métros monorails et tramways jusquaux systèmes intégrés services sur mesure infrastructures signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre cest rejoindre une entreprise bienveillante responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente dans le monde entier.

Pourriez-vous être lAlternant(e) en Amélioration de la Gestion des Ordres de Fabrication à La Rochelle que nous recherchons

Votre futur rôle

Relevez un nouveau défi et développez vos compétences en gestion des processus industriels dans un environnement de pointe. Vous travaillerez avec une équipe dynamique et collaborative et vous jouerez un rôle clé dans loptimisation des ordres de fabrication contribuant directement à lefficacité et à la performance de notre chaîne de valeur industrielle.

Au quotidien vous collaborerez étroitement avec les équipes opérationnelles (planning ordonnancement production) analyserez les défaillances et proposerez des actions correctives. Vous serez également impliqué(e) dans la structuration et lamélioration continue des processus liés aux ordres de fabrication.

Vous vous occuperez plus particulièrement de deux axes principaux :

• Améliorer la lançabilité des ordres de fabrication : Identifier et analyser les causes racines des problèmes empêchant la conversion des ordres planifiés en ordres de fabrication exploitables par la production. Vous documenterez les différents cas pour standardiser leur traitement et piloterez un plan daction avec les parties prenantes pour réduire ces problématiques.

• Structurer lactivité de modification des ordres de fabrication : Recenser et analyser les cas nécessitant des ajustements (ajout/suppression de composants ou dordres complets) évaluer leurs impacts sur les différents métiers et proposer des actions correctives en utilisant des outils damélioration continue (8D 5P etc.).

Nous ferons appel à vous pour :

• Analyser les causes racines des problématiques rencontrées dans la gestion des ordres de fabrication.

• Rédiger des documents explicatifs et standardiser les processus de traitement des cas identifiés.

• Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour élaborer et piloter des plans daction.

• Utiliser des outils damélioration continue pour proposer des solutions durables.

• Structurer et optimiser les processus liés aux modifications des ordres de fabrication.

• Contribuer à la résolution des problématiques en lien avec la production et lordonnancement.

• Participer à des initiatives transversales pour améliorer lefficacité des processus industriels.

• Développer une expertise en gestion de la chaîne de valeur industrielle.

Votre profil

Nous accordons plus dimportance à la passion et à létat desprit quà lexpérience. Cest pourquoi nous nattendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui selon nous vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Diplôme en cours dans un domaine lié à lingénierie la gestion de production la supply chain ou tout autre domaine pertinent.

• Connaissance des processus industriels et de la gestion des ordres de fabrication (un atout).

• Compétences analytiques et capacité à identifier les causes racines des problèmes.

• Familiarité avec les outils damélioration continue (8D 5P etc.) et les méthodologies associées.

• Capacité à rédiger des documents structurés et à présenter des solutions claires.

• Esprit déquipe et aptitude à collaborer avec des interlocuteurs variés.

• Curiosité proactivité et envie dapprendre dans un environnement dynamique.

Il nest pas nécessaire dêtre un passionné de trains pour sépanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans lun de nos trains avec vos amis ou votre famille vous en serez fier. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi nous aimerions vous connaître !

Important

En tant quentreprise mondiale nous sommes un employeur qui prône légalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.