AIDE MATERNELLE HF CRECHES MONTPELLIER

MEDICOOP FRANCE Lhumain au cœur de lintérim !

MEDICOOP FRANCE est une coopérative nationale spécialisée dans le secteur médico-social et sanitaire. Nous accompagnons durablement des établissements et services confrontés à des enjeux de recrutement de continuité daccompagnement et de qualité des prises en charge.

MEDICOOP FRANCE recrute pour ses coopérateurs en crèches situés à Montpellier dans le département de lHérault (34) des AIDES MATERNELLES H/F pour intervenir au sein de leurs structures daccueil collectif.

SPECIFICITES DES CRECHES :

Les crèches sont des structures daccueil collectif destinées aux jeunes enfants généralement âgés de 2 mois à 3 ans.

Elles offrent un environnement sécurisé bienveillant et stimulant favorisant le développement affectif moteur et social des tout-petits.

Encadrées par des professionnels de la petite enfance les crèches veillent au respect du rythme de chaque enfant tout en proposant des activités éducatives adaptées.

INFORMATIONS/AVANTAGES :

• Durée : entre une semaine et 18 mois de mission en travail temporaire avec possibilité dembauche.

• Rémunération : selon convention ancienneté.

• Horaires : variables en fonction de vos disponibilités et des besoins des structures (matin après-midi nuit).

• Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle logement garde enfant déplacement) Possibilité dacompte CSE Mutuelle.

VOS MISSIONS :

Laide maternelle assure laccueil les soins quotidiens et léveil des nourrissons et jeunes enfants. Il/elle veille à leur sécurité physique et affective favorise leur développement et accompagne les familles en collaboration avec léquipe éducative et soignante.

Il/elle assurera :

Les soins et laccompagnement de la vie quotidienne

• Accueil de lenfant et de sa famille

• Réalisation des soins dhygiène (change toilette habillage)

• Aide à la prise des repas et surveillance alimentaire

• Accompagnement au sommeil (installation surveillance)

• Veille au confort à la sécurité et à la prévention des risques

• Surveillance de létat général de lenfant (température comportement signes inhabituels)

Léveil et le développement de lenfant

• Mise en place dactivités déveil adaptées à lâge (jeux lecture motricité activités sensorielles)

• Participation au développement psychomoteur et affectif

• Encouragement à lautonomie (propreté socialisation acquisitions motrices)

• Observation du développement et repérage déventuelles difficultés

Laccompagnement des familles

• Échanges quotidiens avec les parents

• Transmission des informations importantes concernant la journée de lenfant

• Soutien à la parentalité si nécessaire

• Respect des habitudes et du rythme de chaque enfant

Le travail en équipe et le respect des protocoles

• Application des règles dhygiène et de sécurité

• Entretien et désinfection du matériel et des espaces

• Participation aux réunions déquipe

• Collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants infirmiers(ères) puéricultrices et autres professionnels

• Participation au projet pédagogique de la structure

PROFIL RECHERCHE :

• Diplôme CAP PETITE ENFANCE OU CAP ACCOMPAGNANT EDUCATIF PETITE ENFANCE OBLIGATOIRE

• Sens du contact et bienveillance envers les enfants

• Patience écoute et esprit déquipe

• Une première expérience auprès des jeunes enfants est appréciée

Vous êtes intéressé(e) et diplômé(e) Nhésitez plus ! Envoyez votre CV et vivez une expérience humaine forte !

Rejoindre la crèche cest intégrer une équipe engagée passionnée par le bien-être et le développement des enfants dans un cadre de travail chaleureux et stimulant.

Découvrez toutes nos offres sur notre site :