Délégué à la Protection des Données – Coordinateur Juridique HF

Le Parc Astérix une aventure humaine avant tout !

Rejoindre le Parc Astérix cest intégrer bien plus quun site de loisirs : cest participer à une aventure collective où exigence engagement et esprit déquipe se conjuguent au quotidien.

Au sein du service Juridique nous recherchons un(e) Délégué(e) à la Protection des Données (DPO) - Coordinateur(ice) Juridique acteur clé de la sécurisation juridique et de la conformité RGPD au plus proche des équipes terrain tout en étant connecté(e) aux enjeux stratégiques du Groupe.

Le poste en quelques alexandrins :

Rattaché(e) à la Direction vous intervenez sur un périmètre de quatre filiales de la Compagnie des Alpes (Parc Astérix Musée Grévin France Miniature et Walibi Rhône-Alpes). À ce titre vous êtes le référent juridique et RGPD de ces entités partenaire de confiance des équipes opérationnelles et interlocuteur clé du siège ainsi que de la Direction Juridique Groupe. Vous vous appuyez sur les ressources de léquipe juridique du siège et êtes rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Administratif et Financier du Parc Astérix avec un lien fonctionnel auprès de la Direction des Affaires Juridiques et de la Conformité du Groupe.

Dimension managériale et pilotage :

Vous encadrez et faites monter en compétence une équipe composée dun(e) Juriste RGPD dun(e) Chargé(e) de missions RGPD et dun(e) Juriste généraliste.

À ce titre vous définissez les priorités et les objectifs de léquipe et organisez la répartition des missions ainsi que le suivi de lactivité.

Vous assurez laccompagnement technique et méthodologique de léquipe tout en favorisant la transversalité avec les métiers le digital lIT les RH et la Direction Juridique Groupe.

Vous structurez les process et outils juridiques dans une logique damélioration continue.

Vos missions :

En tant que Délégué(e) à la Protection des Données (DPO) vous pilotez la conformité RGPD des quatre filiales et agissez comme référent stratégique et opérationnel en matière de protection des données personnelles. Dans ce cadre :

• Vous supervisez le registre des traitements et en assurez la mise à jour ainsi que la cohérence à léchelle du périmètre tout en garantissant la conformité RGPD des contrats (responsables de traitement sous-traitance partenariats) et en accompagnant leur mise en œuvre opérationnelle.

• Vous veillez à la conformité et à lharmonisation des politiques de confidentialité et de cookies des sites et applications (SDK cookies tiers) en lien avec les équipes digitales et les recommandations de la CNIL. Vous analysez les pratiques de collecte dutilisation et de conservation des données (audits cartographies) identifiez les écarts et pilotez les actions de mise en conformité.

• Vous accompagnez les projets dès leur conception (privacy by design / by default) réalisez ou supervisez les analyses dimpact (AIPD/DPIA) et en assurez le suivi de conformité. Vous organisez et supervisez le traitement des demandes dexercice des droits et en améliorez les procédures associées.

• Vous gérez les violations de données personnelles (data breaches) coordonnez les actions internes et analysez les risques afin dassurer les notifications réglementaires. Vous assurez également une veille juridique et réglementaire RGPD et traduisez les évolutions en actions concrètes.

• Vous êtes linterlocuteur privilégié de la CNIL pour les réponses aux demandes la gestion des contrôles et les demandes dautorisations.

• Vous déployez des actions de sensibilisation et de formation auprès des équipes opérationnelles référents métiers et du management. Vous assurez le reporting régulier auprès du Comité de direction et des instances dexploitation.

En tant que Coordinateur(trice) Juridique vous êtes un véritable business partner intervenant sur lensemble des problématiques juridiques des sites avec un rôle de conseil auprès de la Direction Générale et des équipes opérationnelles. À ce titre :

• Vous pilotez la digitalisation et loptimisation du processus contractuel incluant la sélection et le déploiement dun outil lharmonisation des pratiques (rédaction négociation signature électronique et archivage) ainsi que la coordination avec la Direction Juridique Groupe CDA.

• Vous organisez et structurez le support juridique aux métiers en supervisant la rédaction de notes juridiques analyses de risques et supports pratiques.

• Vous accompagnez les équipes sur les appels doffres la rédaction et la négociation des contrats commerciaux les partenariats et sous-traitance les conditions générales de vente les lettres de résiliation ainsi que la gestion des précontentieux et litiges tout en apportant une analyse juridique de certains projets. Le tout seffectuant en pleine collaboration avec la Direction Juridique Groupe CDA.

En complément vous assurez également la gestion juridique et para-légale des sociétés en structurant et sécurisant la gouvernance des entités :

• Vous organisez les instances de gouvernance (Conseils dadministration Assemblées générales) et coordonnez les parties prenantes internes en assurant le suivi des formalités.

• Vous garantissez la tenue et la mise à jour des registres légaux et documents sociaux ainsi que le suivi administratif et réglementaire des entités (Kbis assurances délégations de pouvoirs etc.)

• Vous supervisez la gestion des litiges en lien avec les conseils externes le cas échéant.

• Vous structurez lorganisation le classement et larchivage de la documentation juridique et contractuelle.

Le job dont vous êtes le héros :

• Vous êtes titulaire dune formation Bac5 en droit spécialisée en protection des données.

• Vous justifiez dau moins 5 ans dexpérience sur des fonctions similaires et êtes mobile sur le périmètre des autres sites (Musée Grévin France Miniature Walibi).

• Vous disposez dune expérience en management déquipe de juristes et en collaboration avec une Direction Juridique Groupe.

Informations complémentaires :

• Poste à pourvoir dès que possible statut cadre

• Rémunération (package fixe variable) : entre 50 à 55k annuel selon profil.

Les avantages du village :

Le travail bien fait et lengagement ça se récompense avec autre chose que des sangliers : primes sur objectif intéressement et participation aide aux frais de transports plan dattribution dactions gratuites accès aux prestations CSE perspective dévolution et de mobilité dans le groupe... De quoi vous donner envie de vivre laventure à fond avec nous.

Le Parc Astérix promeut la diversité légalité professionnelle et lemploi des travailleurs handicapés à travers ses pratiques de recrutement.