Agent.e de planification de programmation et de recherche ( d'équipe CERDA) Surcroît à temps complet

Organization description

Regroupant une grande variété détablissements de santé affiliés à des universités dans le centre-ouest de Montréal dont des hôpitaux des centres de soins de longue durée et des CLSC le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Ouest-de-lÎle-de-Montréal offre des possibilités sein de ce réseau vous serez appelé à jouer un rôle de premier plan dans le soutien des continuums et trajectoires de soins pour les clients au sein détablissements ayant reçu des mentions dhonneur et reconnus à travers le monde pour la qualité des soins et la CIUSSS les membres du personnel sont au cœur du réseau. Sappuyant sur des valeurs de compassion et dintégrité le CIUSSS se distingue par son statut bilingue et sa riche identité culturelle.
Notre engagement envers un lieu de travail inclusif
Au CIUSSS-du-Centre-Ouest-de-lÎle-de-Montréal la diversité est au cœur de qui nous sommes et de ce que nous faisons chaque jour. Cest avec fierté que nous accueillons valorisons et promouvons cette diversité dans nos équipes constituées de personnes aux forces expériences et parcours variés partageant une passion pour lexcellence dans les soins et les services visant à améliorer la vie des gens.
Nous adhérons au Programme daccès à légalité en emploi (PAEE) et encourageons activement les candidatures des groupes désignés tels que les femmes les Autochtones les personnes handicapées ainsi que celles des minorités visibles et ethniques dans le cadre de notre engagement pour un milieu de travail inclusif équitable diversifié et exempt de discrimination. Pour toute demande de mesures dadaptation durant le recrutement contactez-nous confidentiellement à

Required Skills

Profil recherché:

• Détenir un baccalauréat en sciences humaines sciences sociales ou sciences de ladministration ou détenir une évaluation comparative des études effectuées hors du Québec émise par le ministère compétent;
  
• Détenir une maîtrise ou un doctorat un atout.

• Minimum de trois ans dexpérience en coordination ou gestion de projets;
  
• Minimum de trois ans dexpérience en supervision déquipe;
  
• Bonne connaissance des divers enjeux relatifs aux politiques migratoires à la migration forcée et aux réalités des personnes réfugiées et en demande dasile au Québec;
  
• Bonne connaissance du réseau de la santé et des services sociaux et du milieu communautaire;
  
• Intérêt marqué et aisance pour lutilisation des outils numériques et des nouvelles technologies;
  
• Expériences dans des activités de mobilisation et de transfert de connaissances;
  
• Expériences de rédaction et de vulgarisation de contenus;
  
• Bonne compréhension des enjeux reliés à la co-construction des connaissances et de la mobilisation des données de recherche en milieu de pratique;
  
• Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office;
  
• Excellentes habiletés rédactionnelles en français et grande capacité de vulgarisation;
• Bilinguisme : anglais et français.
  

• Excellente capacité à gérer plusieurs projets et échéanciers simultanément;
• Capacité à collaborer avec une diversité dacteurs issus des milieux scientifique gouvernemental et communautaire;
  
• Excellent sens de lorganisation et de la planification;
  
• Esprit critique créatif et innovant;
  
• Proactivité dynamisme et capacité à proposer des solutions.