Praktikum im Human Resources Talent Acquisition & Development

Bosch Group

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profile Job Location:

Main-Spessart - Germany

profile Monthly Salary: Not Disclosed
Posted on: 8 hours ago
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Du möchtest dein Wissen aus dem Studium in die Praxis bringen und HR ganz nah erleben Bei uns arbeitest du von Anfang an aktiv mit und bekommst echte Verantwortung. Wir sind ein Industrieunternehmen mit modernen HR-Strukturen bei uns lernst du nicht nur das Recruiting von Nachwuchskräften kennen sondern erhältst auch Einblicke in angrenzende Bereiche wie Talentmanagement und Personalentwicklung.

  • Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess für unsere Nachwuchsprogramme vom ersten Screening der Bewerbungen über die Koordination von Interviews bis zur transparenten Kommunikation mit Kandidatinnen und Kandidaten sowie internen Fachbereichen.
  • Du planst und organisierst Recruiting-Events sowie Assessment Center und begleitest diese von der Konzeption bis zur erfolgreichen Durchführung.
  • Gemeinsam mit internen Stakeholdern erarbeitest du präzise und ansprechende Stellenausschreibungen die unsere Zielgruppe optimal ansprechen.
  • Als zentrale Ansprechpartnerin oder zentraler Ansprechpartner stehst du den Teilnehmenden unserer Nachwuchsprogramme zur Seite und unterstützt aktiv bei der Organisation interner Events.
  • Du erhältst wertvolle Einblicke in unser Talentmanagement auf Führungsebene und erweiterst so dein Fachwissen im Bereich Personalentwicklung.
  • Du bringst dich aktiv ins Tagesgeschäft ein und übernimmst eigenverantwortlich kleinere Projekte in denen du deine Ideen einbringen und umsetzen kannst.

Qualifications :

  • Ausbildung: Studium im Bereich Wirtschafts- Sozialwissenschaften Psychologie oder vergleichbar
  • Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise erste HR-/Recruiting-Erfahrungen aus Praktikum Nebenjob oder Hochschulprojekten
  • Persönlichkeiten und Arbeitsweise: offener Mensch mit freundlicher Kommunikation der strukturiert vorgeht  
  • Begeisterung: Freude am Austausch mit Menschen und Interesse an HR-Themen wie Recruiting Talentmanagement & Candidate Experience
  • Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch

Zusätzliche Informationen :

Beginn: ab sofort
Dauer: 4 - 6 Monate

Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf deinen aktuellen Notenspiegel eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast fachliche Fragen zum Job
Giulia Spohn (Fachabteilung)

Weitere Informationen zu uns findest du auch auf  auf unseren Social Media Kanälen beispielsweise Instagram.

Move with us. Win together.

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Remote Work :

No


Employment Type :

Full-time

Du möchtest dein Wissen aus dem Studium in die Praxis bringen und HR ganz nah erleben Bei uns arbeitest du von Anfang an aktiv mit und bekommst echte Verantwortung. Wir sind ein Industrieunternehmen mit modernen HR-Strukturen bei uns lernst du nicht nur das Recruiting von Nachwuchskräften kennen so...
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Key Skills

  • Illustration
  • Defence
  • HVAC
  • AJAX
  • Drafting
  • Customer Development

About Company

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Bosch first started in Vietnam with a representative office in 1994. Bosch has its main office in Ho Chi Minh City, with branch offices in Hanoi and Da Nang, and a Powertrain Solutions plant in the Dong Nai province to manufacture pushbelt for continuously variable transmissions (CVT) ... View more

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