Les compagnies associées J Crane nous envoient leurs demandes doffres techniques et de chiffrages environ 60 par mois avec les révisions.
binôme avec plusieurs chargés daffaires afin de proposer des solutions techniques adaptées du produits accouplements avec parfois des options (isolation électrique limitation axiale mesure de couples anti étincelles goupilles de cisaillement pour limiter le couple à transmettre etc)
Ce travail implique une forte connaissance technique de CAO de calcul de résistance des matériaux et un bon relationnel avec les différentes parties prenantes.
Principales missions/activités de lemploi
- Proposer des solutions techniques incluant prix et délai aux clients internes (sociétés sœurs et France) et être un support pour lentité ventes avec laide de ses coéquipiers de son responsable et de léquipe développement si nécessaire.
- Donner les éléments techniques au bureau détudes pour la réalisation des plans
- Adhérer aux politiques de travail déthique de santé et sécurité du groupe Smiths
- Reporter à son responsable toute situation jugée dangereuse en rapport avec la sécurité et / ou lenvironnement
Qualifications :
Ce travail implique une forte connaissance technique de CAO de calcul de résistance des matériaux et un bon relationnel avec les différentes parties prenantes.
Informations supplémentaires :
We believe that different perspectives and backgrounds are what make a company flourish. All qualified applicants will receive equal consideration for employment regardless of color religion sex sexual orientation gender identity national origin economic status disability age or any other legally protected characteristics. We are proud to be an inclusive company with values grounded in equality and ethics where we celebrate support and embrace diversity.
At no time during the hiring process will Smiths Group nor any of our recruitment partners ever request payment to enable participation including but not limited to interviews or testing. Avoid fraudulent requests by applying jobs directly through our careers website (Careers - Smiths Group plc)
Nous croyons que la diversité des modes de pensée et des parcours de nos employés contribue au succès de lentreprise. Toutes les candidatures correspondant au profil seront examinées de façon équitable indépendamment de la couleur la religion le sexe lorientation et lidentité sexuelle le pays dorigine la situation économique le handicap lâge ou toute autre caractéristique du candidat protégée par la loi. Nous sommes fiers dêtre une entreprise ouverte à tous avec des valeurs basées sur légalité et léthique où la diversité est encouragée appréciée et valorisée.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Les compagnies associées J Crane nous envoient leurs demandes doffres techniques et de chiffrages environ 60 par mois avec les révisions. binôme avec plusieurs chargés daffaires afin de proposer des solutions techniques adaptées du produits accouplements avec parfois des options (isolation électriqu...
Les compagnies associées J Crane nous envoient leurs demandes doffres techniques et de chiffrages environ 60 par mois avec les révisions.
binôme avec plusieurs chargés daffaires afin de proposer des solutions techniques adaptées du produits accouplements avec parfois des options (isolation électrique limitation axiale mesure de couples anti étincelles goupilles de cisaillement pour limiter le couple à transmettre etc)
Ce travail implique une forte connaissance technique de CAO de calcul de résistance des matériaux et un bon relationnel avec les différentes parties prenantes.
Principales missions/activités de lemploi
- Proposer des solutions techniques incluant prix et délai aux clients internes (sociétés sœurs et France) et être un support pour lentité ventes avec laide de ses coéquipiers de son responsable et de léquipe développement si nécessaire.
- Donner les éléments techniques au bureau détudes pour la réalisation des plans
- Adhérer aux politiques de travail déthique de santé et sécurité du groupe Smiths
- Reporter à son responsable toute situation jugée dangereuse en rapport avec la sécurité et / ou lenvironnement
Qualifications :
Ce travail implique une forte connaissance technique de CAO de calcul de résistance des matériaux et un bon relationnel avec les différentes parties prenantes.
Informations supplémentaires :
We believe that different perspectives and backgrounds are what make a company flourish. All qualified applicants will receive equal consideration for employment regardless of color religion sex sexual orientation gender identity national origin economic status disability age or any other legally protected characteristics. We are proud to be an inclusive company with values grounded in equality and ethics where we celebrate support and embrace diversity.
At no time during the hiring process will Smiths Group nor any of our recruitment partners ever request payment to enable participation including but not limited to interviews or testing. Avoid fraudulent requests by applying jobs directly through our careers website (Careers - Smiths Group plc)
Nous croyons que la diversité des modes de pensée et des parcours de nos employés contribue au succès de lentreprise. Toutes les candidatures correspondant au profil seront examinées de façon équitable indépendamment de la couleur la religion le sexe lorientation et lidentité sexuelle le pays dorigine la situation économique le handicap lâge ou toute autre caractéristique du candidat protégée par la loi. Nous sommes fiers dêtre une entreprise ouverte à tous avec des valeurs basées sur légalité et léthique où la diversité est encouragée appréciée et valorisée.
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No
Employment Type :
Full-time
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