Chargé des Ressources Humaines FH – Alternance

Chargé des Ressources Humaines F/H Alternance

• Contrat : Alternance - Rythme 1 jour école / 4 jours entreprise

• Localisation : Vincennes

• Poste confié à Collège des Talents

• Secteur : Santé / Médico-social

• Contexte : Au sein de la Direction des Ressources Humaines de notre entreprise partenaire du secteur de la santé et du médico-social vous participerez au recrutement au suivi des parcours collaborateurs et à la mise en œuvre des projets de formation et de mobilité interne. Dans un environnement humain et engagé vous contribuerez au développement des compétences et à des projets RH au service des équipes et de la qualité des accompagnements.

Vos missions principales

Encadré(e) par un manager expérimenté vous évoluerez sur les missions suivantes :

• Recrutement & intégration : participer au recrutement de profils soignants administratifs et médico-sociaux ainsi quà laccueil et à lintégration des nouveaux collaborateurs.

  Formation & développement des compétences : contribuer à lorganisation des formations réglementaires et professionnelles nécessaires au maintien des compétences des équipes.

  Gestion des carrières & mobilité interne : accompagner les professionnels dans leur parcours et participer aux projets dévolution ou de mobilité au sein des établissements.

  Projets RH transverses : intervenir sur des thématiques telles que la qualité de vie au travail la prévention des risques psychosociaux et lattractivité des métiers.

  Communication RH : participer à la diffusion dinformations RH auprès des équipes et à la valorisation des initiatives internes.

  Reporting & indicateurs RH : mettre à jour les indicateurs RH et participer au suivi des effectifs et des besoins en recrutement.

Cette liste est nest pas exhaustive et sera susceptible dévoluer.

Profil recherché :

• Maîtrise du Pack Office (Excel Word PowerPoint) et aisance avec les outils digitaux/SIRH.

• Capacité à analyser des indicateurs RH et à produire des reportings liés au suivi des effectifs et des besoins en recrutement.

• Organisation et rigueur pour gérer plusieurs sujets RH dans un contexte exigeant.

• Sens de lécoute empathie et qualité relationnelle pour accompagner les professionnels de santé et les équipes administratives.

Rémunération : Jusqu à 180180 brut par mois. La formation est prise en charge à
100% par lentreprise.

Les profils en reconversion sont les bienvenus

Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Formation associée :

• École partenaire : Collège des Talents

• Titre visé : Titre RNCP Ressources Humaines niveau 7

• Laccès à cette formation nécessite dêtre titulaire dun diplôme Bac 3 minimum.