Chef de Secteur Eau Potable & Assainissement (FMX)

Pure Player de leau et des services essentiels le Groupe Saur œuvre pour la protection de lenvironnement au cœur des territoires quil dessert. Depuis toujours Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes aux grandes métropoles et aux industriels guidé par sa raison dêtre : redonner à leau la valeur quelle mérite.
Saur est présent dans le monde entier avec plus de 12 500 collaborateurs : Arabie saoudite Chypre Espagne Etats-Unis Finlande France Italie Pays-Bas Pologne Portugal Royaume-Uni.

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR

En qualité de Chef(fe) de secteur vous serez responsable de la gestion opérationnelle et commerciale de plusieurs contrats dans le domaine de leau potable et de lassainissement. Vous encadrerez une équipe dune dizaine dagents dexploitation répartis sur le secteur de La Ferté Bernard et ses communes environnantes et piloterez la performance globale de lactivité.

Management déquipe

Manager la sécurité des agents

Manager en direct les agents avec comme fondamentaux : Entretiens individuels quotidiens et réunion collective hebdomadaire

Piloter la performance dans une démarche damélioration en continu des opérations et suivre les plans dactions :

• Analyser les indicateurs avec les régulateurs et services supports pour identifier les leviers damélioration

• Analyser les interventions dastreinte pour réduire les sorties des agents

Garantir le niveau de compétences de léquipe et son développement

Gérer ladministratif de léquipe

Pilotage des Opérations

Assurer le pilotage et la maitrise des fondamentaux en eau potable et en assainissement

Piloter ladéquation charge/capacité et établir le cadre de planification

Garantir lexécution des interventions conformément au planning

Garantir conformité et qualité de lexécution de lacte métier sur le terrain

Relations clients

Connaitre les engagements contractuels

Connaitre les moyens vendus pour chaque contrat

Proposer à sa hiérarchie les pistes doptimisation des moyens employés et les pistes de revalorisation des contrats

Représenter SAUR dans les comités de pilotage des contrats

Assurer un relationnel de proximité avec les autorités délégantes en vendant des travaux additionnels

VOTRE PROFIL

Diplômes / Qualifications : Bac3 à Bac5 dans le domaine des métiers de leau des travaux publics et/ou de la maintenance.

Expérience : Vous justifiez de 5 à 10 ans dexpérience dans un poste similaire. Vous êtes doté(e) de réelles qualités managériales et possédez des connaissances en traitement de leau hydraulique et électromécanique.

Vous : Vous faites preuve dun bon sens de lorganisation du service et des responsabilités.

Vous êtes rigoureux(se) et vous avez une bonne maîtrise technique.

Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité votre agilité et votre grande autonomie.

Vous faites preuve de bonnes qualités relationnelles et êtes à laise avec loutil
informatique.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Permis B obligatoire.

Poste soumis à astreintes

Déplacements : Quotidiens

VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR

Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période dessai.

Votre rémunération fixe se composera :

- dun salaire de base compris entre 40 289 et 41 000 brut selon votre profil versé sur 133 mois

- dune prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de leau

Pourra sy ajouter une rémunération variable :

- des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes déplacements travaux de nuit etc.)

- des primes de participation et dintéressement variables selon les résultats de lentreprise

Vous bénéficierez dune couverture sociale financée à plus de 50% par lentreprise :

- la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)

- les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).

Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan dEpargne Groupe et le Plan dEpargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier dun abondement jusquà 960 euros brut par an.

Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés auxquels sajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).

Intégrer Saur cest intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives dévolutions professionnelles et attractives. La #missionwater nattend que vous !

NOTRE ENGAGEMENT

Employeur engagé le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.

Saur accorde également une valeur centrale à léthique en plaçant lintégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.