Début du stage : Juillet/Août 2026
A propos de toi:
Nous sommes à la recherche dun(e) stagiaire motivé(e) afin de rejoindre notre super équipe ressources humaines pour un stage de 6 mois riche et responsabilisant!
Ce que tu feras:
Tu travailleras activement sur lensemble des sujets relevant du droit social et des relations sociales de Deezer en France
Collectif
- Préparation des réunions avec les représentants du personnel : formalisation des documentations obligatoires présentations thématiques...
- Participation à lorganisation des consultations annuelles et ponctuelles
- Responsable du suivi du calendrier social (anticipation des échéances planification des réunions coordination avec les différentes parties prenantes)
Individuel
- Suivi des procédures individuelles
- Conseils auprès de léquipe RH (congés clauses de contrat rupture de contrats...)
- Suivi des contentieux avec lavocate et gestion en interne (provisions pour la comptabilité dossiers...)
Projets
Qualifications :
Ce que lon recherche:
- Tu es issu(e) dun master en Ressources Humaines et/ou de Droit en université ou une école de commerce avec une spécialisation en Droit social et en relations collectives. Et tu as de préférence une première expérience en cabinet ou en entreprise dans un service juridique/RH.
- Idéalement tu es actuellement à la recherche dun stage dans le cadre de ton cursus délève-avocat
- Rigoureux(se) et structuré(e) tu as un très bon sens de lorganisation pour mener de front plusieurs sujets tant individuels que collectifs
- Un(e) bon(ne) communiquant(e) tant à lécrit quà loral doté(e) de grandes qualités de synthèse pédagogue
- Positive mindset ayant à coeur de faire avancer les sujets urgents comme les sujets de fond!
- Et pour finir nous sommes dans un environnement international donc tu as un bon niveau danglais :)
Informations supplémentaires :
Chez Deezer vous pouvez être vous-même car nous croyons que #chaquevoix compte. Nous nous efforçons de construire et favoriser une culture et un environnement inclusifs. Nous tenons à ce que chaque collaborateur se sente bienvenu et en sécurité au travail nous nous concentrons continuellement sur la lutte contre les préjugés et aidons les équipes diverses à bien travailler ensemble grâce à de multiples opportunités dapprentissage de-learnings et dateliers dès lintégration :
- Discussions internes et externes régulières sur la diversité et linclusion
- Des groupes de travail dédiés aux employés sur légalité des sexes lethnicité et la culture le handicap et les LGBTQ.
- De nombreuses formations en ligne et des sessions de formation obligatoires pour tous les cadres.
- Des cours danglais et de français pour tous afin que chacun puisse se connecter et se sentir inclus.
Nous vous offrons des avantages supplémentaires tels que :
- Un compte Deezer premium famille gratuit
- Laccès à des cours de sport via Gymlib
- Des soirées Deezer plusieurs fois par an et des boissons tous les jeudis
- Une subvention pour le sport les voyages et la culture
- Des titres-restaurant
- Des jours dautorisation dabsence rémunérés
- Soutien en santé mentale et bien-être proposé par
- 1 jour de télétravail par semaine
- De superbes bureaux toujours situés dans des quartiers dynamiques et attractifs que ce soit à Paris Londres ou Sao Paulo !
Remote Work :
No
Employment Type :
Intern
Début du stage : Juillet/Août 2026A propos de toi:Nous sommes à la recherche dun(e) stagiaire motivé(e) afin de rejoindre notre super équipe ressources humaines pour un stage de 6 mois riche et responsabilisant!Ce que tu feras:Tu travailleras activement sur lensemble des sujets relevant du droit soc...
Début du stage : Juillet/Août 2026
A propos de toi:
Nous sommes à la recherche dun(e) stagiaire motivé(e) afin de rejoindre notre super équipe ressources humaines pour un stage de 6 mois riche et responsabilisant!
Ce que tu feras:
Tu travailleras activement sur lensemble des sujets relevant du droit social et des relations sociales de Deezer en France
Collectif
- Préparation des réunions avec les représentants du personnel : formalisation des documentations obligatoires présentations thématiques...
- Participation à lorganisation des consultations annuelles et ponctuelles
- Responsable du suivi du calendrier social (anticipation des échéances planification des réunions coordination avec les différentes parties prenantes)
Individuel
- Suivi des procédures individuelles
- Conseils auprès de léquipe RH (congés clauses de contrat rupture de contrats...)
- Suivi des contentieux avec lavocate et gestion en interne (provisions pour la comptabilité dossiers...)
Projets
Qualifications :
Ce que lon recherche:
- Tu es issu(e) dun master en Ressources Humaines et/ou de Droit en université ou une école de commerce avec une spécialisation en Droit social et en relations collectives. Et tu as de préférence une première expérience en cabinet ou en entreprise dans un service juridique/RH.
- Idéalement tu es actuellement à la recherche dun stage dans le cadre de ton cursus délève-avocat
- Rigoureux(se) et structuré(e) tu as un très bon sens de lorganisation pour mener de front plusieurs sujets tant individuels que collectifs
- Un(e) bon(ne) communiquant(e) tant à lécrit quà loral doté(e) de grandes qualités de synthèse pédagogue
- Positive mindset ayant à coeur de faire avancer les sujets urgents comme les sujets de fond!
- Et pour finir nous sommes dans un environnement international donc tu as un bon niveau danglais :)
Informations supplémentaires :
Chez Deezer vous pouvez être vous-même car nous croyons que #chaquevoix compte. Nous nous efforçons de construire et favoriser une culture et un environnement inclusifs. Nous tenons à ce que chaque collaborateur se sente bienvenu et en sécurité au travail nous nous concentrons continuellement sur la lutte contre les préjugés et aidons les équipes diverses à bien travailler ensemble grâce à de multiples opportunités dapprentissage de-learnings et dateliers dès lintégration :
- Discussions internes et externes régulières sur la diversité et linclusion
- Des groupes de travail dédiés aux employés sur légalité des sexes lethnicité et la culture le handicap et les LGBTQ.
- De nombreuses formations en ligne et des sessions de formation obligatoires pour tous les cadres.
- Des cours danglais et de français pour tous afin que chacun puisse se connecter et se sentir inclus.
Nous vous offrons des avantages supplémentaires tels que :
- Un compte Deezer premium famille gratuit
- Laccès à des cours de sport via Gymlib
- Des soirées Deezer plusieurs fois par an et des boissons tous les jeudis
- Une subvention pour le sport les voyages et la culture
- Des titres-restaurant
- Des jours dautorisation dabsence rémunérés
- Soutien en santé mentale et bien-être proposé par
- 1 jour de télétravail par semaine
- De superbes bureaux toujours situés dans des quartiers dynamiques et attractifs que ce soit à Paris Londres ou Sao Paulo !
Remote Work :
No
Employment Type :
Intern
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