Gestionnaire principal de produit et processus – Microsoft Dynamics 365

En tant que Gestionnaire principal de produit et processus Microsoft Dynamics 365 vous êtes le référent daffaires pour lensemble des processus de gestion de projet dans lensemble des outils de gestion administratif de CIMA dont Microsoft Dynamics 365. 

Vous agissez comme point de convergence entre les Opérations les Finances et les TI afin dassurer une solution performante cohérente et orientée valeur daffaires. 

Votre mission : optimiser lexpérience des chargés de projets soutenir lamélioration mesurable de la performance financière (marge cash-flow qualité des données) et contribuer à la productivité globale et à lalignement stratégique de lorganisation. 

Principales responsabilités  

• Diriger la vision daffaires et la gouvernance de la gestion de projet dans Microsoft Dynamics 365 en assurant lalignement entre stratégie processus et solutions technologiques (D365 Power BI et applications connexes). 

• Exercer le leadership produit et processus à titre de Product Owner et Business Process Owner (BPO) pour le cycle de gestion des opportunités et des projets de bout en bout. 

• Piloter et arbitrer le portefeuille dévolutions D365 incluant la gestion de la demande la structuration et la priorisation du backlog selon la valeur daffaires les risques et les dépendances. 

• Diriger lélaboration et lexécution de la feuille de route fonctionnelle en collaboration avec les équipes TI les partenaires externes et les autres parties prenantes. 

• Orienter la conception et lévolution de la solution en traduisant les besoins daffaires en processus et fonctionnalités cohérentes et performantes dans D365 et Power BI. 

• Piloter la qualité la cohérence et la gouvernance des données et mesurer limpact des évolutions sur la performance opérationnelle et financière des projets. 

• Définir et diriger le pilotage par les indicateurs incluant les KPI et tableaux de bord afin de soutenir la prise de décision et lamélioration continue. 

• Contribuer aux activités dassurance qualité fonctionnelle lors des déploiements et assurer la stabilité et la fiabilité de la solution. 

• Exercer un leadership transversal et dinfluence entre Opérations Finances et TI en facilitant les décisions les arbitrages et lalignement des priorités. 

• Contribuer à la conduite du changement et ladoption de la solution incluant la formation la documentation laccompagnement des utilisateurs et lanimation de communautés de pratique. 

Qualifications :

• Baccalauréat en génie administration TI ou domaine connexe. 

• Certification en gestion de projet (PMP PMI-ACP) ou maîtrise : un atout. 

• 10 à 15 ans dexpérience en gestion de projet ou de portefeuille idéalement en services professionnels ou ingénierie-conseil. 

• Expérience en amélioration de processus et en gestion de la performance (KPI tableaux de bord). 

• Excellente connaissance des processus de gestion de projet et de Microsoft Dynamics 365. 

• Solide compréhension des enjeux financiers des projets (marge WIP cash-flow). 

• Forte capacité dinfluence et de collaboration multisectorielle. 

• Orientation valeur daffaires rigueur et sens des priorités. 

• Excellentes aptitudes en communication et vulgarisation. 

• La maîtrise du français et de langlais est requise afin de communiquer avec une diversité dintervenants à travers le Canada. 

Chez CIMA nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée mais ne remplissez pas tous les critères du poste Nous vous invitons à poser votre candidature car chacun et chacune a quelque chose dunique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès.  

Pourquoi choisir CIMA Car nous vous offrons:   

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20heures par semaine  

• Un programme daide aux employé-e-s et aux familles  

• Un régime dépargne-retraite (REER) avec une contribution de lemployeur de 4%  

• Une possibilité annuelle dacheter des actions en tant quentreprise appartenant à des employé-e-s  

• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride  

• Une politique déquilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada  

• Jusquà cinq (5)semaines de vacances selon le nombre dannées dexpérience  

• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes 

Informations complémentaires :

Chez CIMA la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de lexpérience des compétences et des qualifications du candidat tout en veillant à léquité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction dévaluation automatique de correspondance des profils. Cependant ce score nest pas utilisé pour filtrer évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions dembauche sont prises à la suite dun examen humain.

Léthique et lintégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA. Cest pourquoi nous nous engageons à assurer légalité daccès
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s quelles que soient leurs identités (race ethnicité couleur religion sexe âge handicap orientation sexuelle identité ou expression de genre statut socio-économique ou vécu etc.).

Conformément aux principes déquité en matière demploi nous encourageons toutes les candidatures y compris mais sans sy limiter celles des femmes des personnes autochtones des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire lors de la demande demploi.

Des mesures dadaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire daffaires traitera votre demande. 

Pour en savoir plus Avantages employé-e-s - CIMA.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time