Responsable Ressources Humaines Junior (FMX) Lyon (69)

Pure Player de leau et des services essentiels le Groupe Saur œuvre pour la protection de lenvironnement au cœur des territoires quil dessert. Depuis toujours Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes aux grandes métropoles et aux industriels guidé par sa raison dêtre : redonner à leau la valeur quelle mérite.
Saur est présent dans le monde entier avec plus de 12 500 collaborateurs : Arabie saoudite Chypre Espagne Etats-Unis Finlande France Italie Pays-Bas Pologne Portugal Royaume-Uni.

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR

Au sein du service ressources humaines de la Direction Régionale Sud-Est qui regroupe les Directions dExploitation Provence-Alpes-Côte dAzur Languedoc-Roussillon et AuvergneRhône-Alpes et rattachée à la Responsable RH sénior vous prenez en charge un périmètre denviron 450 collaborateurs.

Vous mettez en œuvre la politique RH Groupe sur votre périmètre pour accompagner et soutenir la stratégie et la performance de lentreprise.

Réelle Business Partner et en lien étroit avec les différents services dexpertise RH vos principales missions seront les suivantes :

- Décliner la politique et les grands temps forts RH (revue des rémunérations people review campagnes annuelles dévaluation)

- Conseiller les managers et les opérationnels pour répondre à lensemble de leurs problématiques RH

- Être garante des règles juridiques et dispositions internes et accompagner les managers en matière de législation

- Gérer les contentieux individuels en collaboration avec la Direction Juridique Social

- Accompagner les collaborateurs dans leur développement professionnel et leur évolution de carrière

- Gérer les effectifs en collaboration avec le contrôle de gestion

- Suivre les recrutements des collaborateurs en lien avec léquipe Talent Acquisition

- Participer à la préparation du CSEE & CSSCT avec le souci dun dialogue social constructif

- Participer aux projets RH transverses

VOTRE PROFIL

Diplômes / Qualifications : Justifiant dune formation supérieure de niveau Bac5 avec une spécialité en Ressources Humaines et/ou en Droit du Travail vous disposez dune expérience confirmée dun an minimum à un poste de généraliste RH.

Vous : Vous avez développé des compétences solides en matière juridique de gestion RH et avez un très bon relationnel. Vous faites preuve dautonomie de rigueur et dune forte capacité danalyse.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Permis B obligatoire.

Poste soumis à astreintes

Déplacements : Secteur Vannes Agglomération Ouest

VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR

Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période dessai.

Votre rémunération fixe se composera :

- dun salaire de base compris entre 40 289 et 42 000 euros selon votre profil versé sur 133 mois

- dune prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de leau

Pourra sy ajouter une rémunération variable :

- des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes déplacements travaux de nuit etc.)

- des primes de participation et dintéressement variables selon les résultats de lentreprise

Vous bénéficierez dune couverture sociale financée à plus de 50% par lentreprise :

- la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)

- les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).

Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan dEpargne Groupe et le Plan dEpargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier dun abondement jusquà 960 euros brut par an.

Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés auxquels sajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).

Intégrer Saur cest intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives dévolutions professionnelles et attractives. La #missionwater nattend que vous !

NOTRE ENGAGEMENT

Employeur engagé le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.

Saur accorde également une valeur centrale à léthique en plaçant lintégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.