JDE Peets | Alternance Chef de projet Media & Digital HF| LOr – Senseo Tassimo

VOTRE MISSION : 

Rattaché(e) à Yasmine Media Manager au sein de léquipe Marketing JDE Peets vous intégrerez le pôle Media & Digital et aurez la charge de la coordination des besoins digitaux pour plusieurs marques du portefeuille (LOR Senseo Tassimo). Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de produit les équipes e-commerce locales et internationales ainsi quavec des partenaires externes (agences médias créatives).

Votre rôle sera de coordonner intégrer et optimiser les contenus digitaux organiques et paid media dans le respect des plannings des guidelines de marque et des best practices afin dassurer la cohérence et la performance de la communication sur lensemble des canaux online.

Coordination et gestion de projets digitaux

• Collaboration avec les équipes marketing pour collecter les contenus nécessaires à lanimation des sites et campagnes média en lien avec le calendrier édito.
• Coordination des besoins créatifs et respect des échéances avec les différentes parties prenantes (agences équipes e-commerce locales et globales).

Optimisation et intégration des contenus

• Participation à lintégration et à la mise à jour des contenus (textes visuels) sur les sites e-commerce et marques.
• Garantie de la qualité de lhomogénéité et de la cohérence des contenus sur lensemble des points de contact digitaux.
• Préparation de briefs créatifs pour la création/optimisation de pages et assets digitaux.
• Remontée des bugs techniques auprès des équipes en charge des sites.
• Coordination de la production et de la mise à disposition des assets (visuels packshots DAM).

Animation & Community Management : contribution à la gestion et à lanimation des réseaux sociaux des marques (Community management)

Analyse & veille

• Suivi et analyse des performances des contenus médias
• Veille concurrentielle sur les tendances digitales et benchmarks de bonnes pratiques.

Accompagné(e) au quotidien par votre tutrice cette expérience vous permettra :

• Dacquérir des compétences métiers concrètes en lien avec votre fonction
• De développer vos soft skills notamment lesprit danalyse et de synthèse lautonomie la prise dinitiative et la gestion de vos priorités.

Qualifications :

LE BLEND IDEAL

• Etudiant(e) en Master Marketing ou en Ecole de commerce avec une spécialisation en marketing communication ou digital vous avez idéalement acquis une première expérience au sein dun service marketing ou digital (agence ou entreprise).
• Doté(e) dune forte sensibilité à lunivers du digital vous faites preuve de rigueur dorganisation ainsi que denthousiasme pour être force de proposition et contribuer activement aux projets de léquipe.
• Idéalement vous faites preuve de créativité et avez déjà travaillé sur des outils de création dassets créatifs.
• Vous maîtrisez langlais : parlé et écrit. La maitrise de lespagnol est un plus.

Si votre profil correspond à nos besoins voici les étapes de notre processus de recrutement :

• Un entretien RH
• Un entretien Manager en présentiel ou par Teams

Informations supplémentaires :

VOTRE PACKAGE JDE PEETS :  

• Localisation : poste basé à Paris 6e Odéon
• Durée alternance : 12 mois à compter de 7 septembre 2026 au 27 aout 2027
• Télétravail : 40%/mois à coordonner avec votre N1
• Gratification : suivant profil
• Intéressement / participation
• Remboursement à 75% titre de transport.
• Œuvres sociales CSE dotations de café et chèque de vacances
• Carte tickets restaurant Swile. : 1210 par jour travaillé
• Accès à une salle de sport Odéon et à labonnement EGYM ().
• De nouveaux locaux en plein cœur de Paris

NOTRE PLUS :  

Nous sommes une entreprise engagée dun point de vue social et environnemental. Notre politique RSE Common Grounds se définit en 3 axes : un approvisionnement en café issu de sources responsables la réduction de notre empreinte environnementale (carbone emballages) et la mise en place dune politique Diversité Equité et Inclusion dans notre organisation. 

Plus dinformations sur notre site JDE Peets :  aux engagements pris en faveur de laccueil et de lintégration des personnes en situation de handicap ce poste est ouvert à toutes et à tous sous réserve de laccord de la médecine du travail.  

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time