Health & Safety Technician

En pocas palabras

Posición: Health & Safety Technician - Técnico/a PRL Superior - Planta Farmacéutica

Localización: Azuqueca de Henares

Experiencia: mínimo 5 años de experiencia

Quieres saber más

INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica desarrollo fabricación venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API) formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca con valor añadido para la salud humana y animal.

La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo) Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience) con más de 9.000 profesionales en más de 50 países 20 instalaciones de última generación 15 centros especializados de ID 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible.

Preparado para ser un #Challenger

Qué buscamos

Incorporar a un/aTécnico/a de Seguridad y Salud (HSE)para nuestra planta en Azuqueca de Henares.

El reto!

• Evaluaciones de riesgos
• Investigación de accidentes y análisis de causa raíz.
• Elaboración/Supervisión de Permisos de Trabajo
• Coordinación de actividades de los servicios de prevención ajenos.
• Definición de estándares de trabajo en materia de seguridad y salud ocupacional.
• Asesoramiento y formación en materia preventiva.
• Soporte en la elaboración de planes de seguridad y salud.
• Trabajo en campo asumiendo o coordinando el rol de especialista en ejecución de trabajos especiales.
• Soporte en la planificación de la actividad preventiva y seguimiento de medidas correctoras.
• Coordinación del sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional.
• Evaluación de performance y confección de tableros de indicadores de desempeño.
• Representación de la empresa ante organismos del Estado.

Qué necesitas

• Formación Universitaria superior: Ingeniería en ciencias químicas o carreras afines.
• Máster en Prevención de Riesgos Laborales (PRL): con las 3 especialidades Seguridad Higiene y Ergonomía
• Al menos 5 años de experiencia trabajando en entornos industriales preferentemente industria farmacéutica.
• Acostumbrado a trabajar en entornos ATEX
• Conocimiento de la Normativa APQ/R.D.1215/97
• Capacidad de análisis Evaluaciones Higiénicas
• Perfil orientado a resultados con dinamismo autogestión y capacidad resolutiva. Excelentes relaciones interpersonales trabajo en equipo capacidad de aprendizaje e influencia.
• Idioma: muy valorable nivel medio-alto de inglés y español fluido.

Nuestros beneficios!

Horario flexible de lunes a viernes con entrada de 08:00 a 09:30 y salida desde las 16:30 en adelante en función de la hora de entrada

Contrato indefinido

Atractivo paquete salarial

Seguro de vida y accidentes

Comedor de empresa (gratuito)

Copago en el seguro voluntario de salud

Club de Beneficios y Ahorro

Planes de desarrollo política de movilidad interna

Muchos más!

Cómo será el proceso de Selección

Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías.

Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba.

Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso.

Crees que esta oferta no es para ti

Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!.

#InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent

COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES

El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007 y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia religión edad sexo nacionalidad estado civil orientación afectiva o sexual identidad o expresión de género discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social.