A Deutsche Telekom MMS GmbH 2019 óta ügyfele és üzleti partnere vállalatunknak és alapvetően a DTAG csoport meghatározó innovációs és digitalizációs szolgáltatója. Ezen dinamikusan fejlődő üzletág magyarországi csapatába keresünk ambiciózus idegennyelven magabiztosan beszélő tapasztalattal rendelkező szereted a kihívásokkal teli változatos munkakört hétköznapjaid az agilis munkavégzés jegyeiben töltöd és szívesen használod a nyelvtudásod a mindennapi kommunikáció során Te vagy a mi emberünk!
Ebben a szerepkörben aktívan támogatod a People & Resource Management és a Recruiting folyamatokat valamint részt veszel nemzetközi csapatmunkában és operatív HR-feladatokban.
Mit fogsz csinálni
- Prezentációk készítése és frissítése (PowerPoint)
- Kutatások háttéranyagok összeállítása (pl. onboarding / offboarding trendek újdonságok)
- Riportok és diagramok készítése (Excel)
- Nemzetközi csapatok támogatása (együttműködés tréningek szervezése)
Recruiting feladatok:
- Jelöltek direkt megkeresése (profilok előszűrése keresési stringek kialakítása megszólító üzenetek megírása)
- Jelentkezői chat kezelése szükség esetén pályázói hotline támogatása
- Álláshirdetések publikálása különböző csatornákon
- Interjúidőpontok és visszajelzések nyomon követése köztes feedbackek küldése
Adminisztráció:
- Munkavállalói tanúsítványok (Zeugnisse) készítése és kezelése
(Haufe rendszer használata esetén megfelelő jogosultság és nyelvtudás mellett)
Innovation & Data:
- Adatkarbantartás (Puls / MAB felmérések évente 2 alkalommal)
Qualifications :
Amit elvárunk tőled:
- Strukturált önálló és megbízható munkavégzés
- Magabiztos MS Office használat
- PowerPoint és Excel kiemelten fontos
- Kiváló kommunikációs készség nemzetközi környezetben
- Tárgyalóképes német nyelvtudás (C1/C2) különösen írásban
- Csapatjátékos hozzáállás nyitottság a globális együttműködésre
- Precizitás jó szervezőkészség felelősségteljes hozzáállás
Előnyt jelent:
- Korábbi tapasztalat Recruiting HR vagy adminisztratív területen
- Ismeret HR-eszközökben vagy rendszerekben (pl. Haufe)
- Tapasztalat nemzetközi mátrix szervezetben
- Érdeklődés HR-folyamatfejlesztés és innováció iránt
Nemcsak egy projektet hanem stabil hosszú távú lehetőséget kínálunk számodra. Ha fontos neked a szakmai fejlődés a strukturált munkavégzés és hogy valódi hatással legyél egy nemzetközi csapat eredményeire nálunk megtalálod a helyed!
Ne maradj le küldd el jelentkezésed még ma és építs velünk jövőt a minőség jegyében!
További információk :
* Please be informed that our remote working possibility is only available within Hungary due to European taxation regulation.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
A Deutsche Telekom MMS GmbH 2019 óta ügyfele és üzleti partnere vállalatunknak és alapvetően a DTAG csoport meghatározó innovációs és digitalizációs szolgáltatója. Ezen dinamikusan fejlődő üzletág magyarországi csapatába keresünk ambiciózus idegennyelven magabiztosan beszélő tapasztalattal rendelke...
A Deutsche Telekom MMS GmbH 2019 óta ügyfele és üzleti partnere vállalatunknak és alapvetően a DTAG csoport meghatározó innovációs és digitalizációs szolgáltatója. Ezen dinamikusan fejlődő üzletág magyarországi csapatába keresünk ambiciózus idegennyelven magabiztosan beszélő tapasztalattal rendelkező szereted a kihívásokkal teli változatos munkakört hétköznapjaid az agilis munkavégzés jegyeiben töltöd és szívesen használod a nyelvtudásod a mindennapi kommunikáció során Te vagy a mi emberünk!
Ebben a szerepkörben aktívan támogatod a People & Resource Management és a Recruiting folyamatokat valamint részt veszel nemzetközi csapatmunkában és operatív HR-feladatokban.
Mit fogsz csinálni
- Prezentációk készítése és frissítése (PowerPoint)
- Kutatások háttéranyagok összeállítása (pl. onboarding / offboarding trendek újdonságok)
- Riportok és diagramok készítése (Excel)
- Nemzetközi csapatok támogatása (együttműködés tréningek szervezése)
Recruiting feladatok:
- Jelöltek direkt megkeresése (profilok előszűrése keresési stringek kialakítása megszólító üzenetek megírása)
- Jelentkezői chat kezelése szükség esetén pályázói hotline támogatása
- Álláshirdetések publikálása különböző csatornákon
- Interjúidőpontok és visszajelzések nyomon követése köztes feedbackek küldése
Adminisztráció:
- Munkavállalói tanúsítványok (Zeugnisse) készítése és kezelése
(Haufe rendszer használata esetén megfelelő jogosultság és nyelvtudás mellett)
Innovation & Data:
- Adatkarbantartás (Puls / MAB felmérések évente 2 alkalommal)
Qualifications :
Amit elvárunk tőled:
- Strukturált önálló és megbízható munkavégzés
- Magabiztos MS Office használat
- PowerPoint és Excel kiemelten fontos
- Kiváló kommunikációs készség nemzetközi környezetben
- Tárgyalóképes német nyelvtudás (C1/C2) különösen írásban
- Csapatjátékos hozzáállás nyitottság a globális együttműködésre
- Precizitás jó szervezőkészség felelősségteljes hozzáállás
Előnyt jelent:
- Korábbi tapasztalat Recruiting HR vagy adminisztratív területen
- Ismeret HR-eszközökben vagy rendszerekben (pl. Haufe)
- Tapasztalat nemzetközi mátrix szervezetben
- Érdeklődés HR-folyamatfejlesztés és innováció iránt
Nemcsak egy projektet hanem stabil hosszú távú lehetőséget kínálunk számodra. Ha fontos neked a szakmai fejlődés a strukturált munkavégzés és hogy valódi hatással legyél egy nemzetközi csapat eredményeire nálunk megtalálod a helyed!
Ne maradj le küldd el jelentkezésed még ma és építs velünk jövőt a minőség jegyében!
További információk :
* Please be informed that our remote working possibility is only available within Hungary due to European taxation regulation.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
View more
View less